Преди шестнадесет месеца стартира Ейми Нелсън Клепачът, пространство за съвместна работа, насочено към жените, което променя играта за жените предприемачи. Сега, тъй като нейният бизнес изпреварва подобни на WeWork с вече отворени пет места и брои, тя е готова да приеме идеята си национална. Тя има три локации, работещи в Сиатъл, две в Лос Анджелис и карта на Съединените щати на уебсайта на The Riveters това е осеяно с бъдещи местоположения; тя иска да помогне на жените да бъдат в челните редици на иновациите от крайбрежието до крайбрежието.
„Заклепът наистина е създаден, за да илюстрира това, което се случва, когато първо мислите за жени на работното място“, казва Нелсън. „Как се развива общността около това? И какво означава това? Освен това ние не сме само жени. Имаме много твърдо убеждение, че има много работа, която мъжете и жените трябва да свършат заедно, за да променят работното място. И ние искаме да осигурим място за това. " Слоганът на Riveter стои така: „Построен от жени, за всеки“.
В момента работното пространство за жени изглежда по-отворено от вашите традиционни ултра уединени кабинети. Той също така включва програмиране за потапяне в местната общност за събития и възможности за работа в мрежа за жени, които искат да започнат собствен бизнес. „Чух наскоро една основателка да казва, че много жени смятат, че стартирането на бизнес е модерно. Но това не е модерно, нито е тенденция “, казва Нелсън. "Жените започват бизнес и го измислят от десетилетия, десетилетия и десетилетия."
Децата на Нелсън привлякоха вниманието на някои активни активисти като тях Сару Джаяраман от Центъра за възможности за ресторанти (ROC) United и големи имена на Холивуд като Джейн Фонда, който наскоро говори на събитие на ROC United One Fair Wage в подкрепа на ресторантьорите, проведено в Riveter в Ел Ей. „Джейн Фонда е активистка през цялото време. Тя върви по разходката. Тя прави това в продължение на десетилетия. И за нея, на нейната възраст, да прекарва дни в чукане на врати, да кара хората да подписват петиции и да събира пари за жени, които работят в ресторанти [е невероятно] ”, казва Нелсън.
СВЪРЗАНИ: Джейн Фонда не започна да поставя под въпрос заплащането си, докато не навърши 78 години
Началото на клепача: Нелсън, бивш корпоративен съдебен спор и политически доброволец в националния финансов комитет на Обама, казва, че произходът й е подхранвал настоящата й страст. „И в правото, и в политиката видях арена, на която имаше равен брой мъже и жени на стартовата линия, и финална линия, която изглеждаше ужасно различна“, казва тя. „И това никога не ми допадаше. Не исках да стоя в стая, където не смятах, че имам еднаква възможност да продължа напред. Аз съм умен и талантлив и исках да направя нещо, което да промени нещата и да промени “.
38-годишната казва, че това, че става майка на три момичета, я е стимулирало да промени статуквото. „Когато станах майка, всичко, за което се борих в Америка, което доведе до това, което сме днес, наистина стана ясно за мен“, казва тя. „Искам да кажа, днес има повече изпълнителни директори на Fortune 500 на име Джон, отколкото жени. Имаме нужда всички тези изпълнителни директори на име Джон да признаят, че балансът на силите е неравен и че би било по -добре да изглежда различно. "
Работещи жени: „Традиционните пространства за съвместна работа на пазара всъщност са около 90 процента офис площи. Влизаш и си в собствен офис “, казва Нелсън. „Но 85 процента от жените, които започват бизнес като самостоятелни предприемачи, всъщност искат повече гъвкавост, повече взаимодействие, повече възможности за сътрудничество в пространството. И всъщност ние физически изградихме пространствата, за да отразяваме това желание и тази нужда. "
Освен физическото пространство, Нелсън казва, че има акцент и върху програмирането и партньорствата. Те са се свързали с 20 различни фирми за рисков капитал, които идват ежеседмично, за да се срещат с други жени -основателки. Те се фокусират върху това как да управляват различни екипи, как да договарят повишения, как да поправят разликата в заплащането и др. А The Riveter предлага и предимства за членове за грижи за деца, уелнес, абонаментни пакети за дрехи под наем и др. „Започването на бизнес е трудно. Трудно е да имаш семейство. Всички тези неща са много трудни. И това, което правим в Riveter, е да се опитаме да съберем парчетата, за да улесним донякъде “, казва Нелсън.
Кредит: Майкъл Ковач
Всичко на името: „Мисля за Втората световна война като за времето, когато американските жени определят работната сила“, казва Нелсън. „Американското правителство създаде идеята Роузи [Заклетника] да помоли жените да отидат на работа. И ние отговорихме на обаждането. Нарекохме компанията Riveter, защото смятаме, че жените са в челните редици на работното място днес и трябва да бъдем признати като такива. ”
Следва: „Планираме да изградим над 100 локации в цялата страна“, казва Нелсън. „Искам The Riveter да играе неразделна роля в привеждането на жените начело на масата, като води разговора за това какво е работа и каква работа трябва да бъде в тази страна.“
Препятствия: Набирането на средства, въпреки че Нелсън има предишен опит в набирането на политически средства, беше трудна част от този процес, поради причини, които отекнаха в много компании, основани от жени. „Всички създаващи жени екипи получават по-малко от 3 процента от долара за рисков капитал в Америка. За всеки предприемач е изключително трудно да се финансира и когато чуете този номер, това наистина е обезсърчително “ Нелсън казва, добавяйки, че част от проблема произтича от факта, че над 90 процента от инвеститорите на рисков капитал са мъже. „Много малко жени изграждат компании за милиарди долари“, казва тя. „Искам да бъда част от примера и част от промяната. Но страхът от провал винаги съществува. И тази част от него е трудна. Това е нещо, което не очаквах. "
СВЪРЗАНИ: На ресторантьорите се плащат едва 2,13 долара на час - но Сару Джаяраман казва, че промяната идва
Мощни мотиватори: Нелсън казва, че най -големите й мотиватори са в семейството. „Искам да бъда разглеждана в света като човек, който се е погрижил за това“, казва тя. „Искам дъщерите ми да знаят, че се опитах да направя света по -добър за тях и за себе си. Защото имам значение. И мисля, че е доста важно, че ние като жени признаваме, че сме важни сами по себе си, а не в контекста на това, че сме майка, или дъщеря, или сестра, или съпруга. Имаме нужда от промяна, защото ние като индивиди го заслужаваме. "
Поддръжници на Badass: „Мисля, че лоша жена е някой, който води други жени със себе си“, казва Нелсън. "Успях да направя това, което направих с The Riveter, с подкрепата на жените в моя свят." Нелсън изброява нейните приятелки, които са отговорили обажданията й, когато става трудно, майка й, която я насърчава при всеки шанс, и основателките, които е срещнала чрез нея работа. „Това е малка група жени, но те са толкова силни и готови да направят всичко за вас“, казва тя.
Мъжки съюзници: „Най -готиното в The Riveter е фактът, че сме изградени по модел на приобщаване - не казваме, че сме построили клубна къща само за нас. Казваме: „Вижте, има женски организации в цялата страна, които вършат цялата тази невероятна работа и ние искаме да работим с всички тях. Ние сме място, където всеки може да дойде, да бъде и да свърши тази работа заедно. " Тя продължи да насърчава мъжете да помогне на жените да дойдат на пословичната маса и на върха на индустрията като съюзници на работното място и извън него.