Laura Harrier war neben Reese Witherspoon, Jennifer Aniston und Shonda Rhimes eine von 300 Frauen, die ihre Namen mit einem mächtigen New York Times offener Brief Montag mit der Ankündigung der Von Hollywood geführte Anti-Belästigungs-Koalition Time’s Up.

Aber mehr als die Sichtbarkeit war das Hauptanliegen der Gruppe, die Wut und das Bewusstsein um die umfassenden Enthüllungen sexuellen Fehlverhaltens in eine tatsächliche Strategie zu kanalisieren. „Ich denke, der einzige Weg, einen systematischen Wandel in der gesamten Gesellschaft herbeizuführen, besteht darin, einen klaren und entschlossenen Aktionsplan zu haben“, sagte Harrier InStyle.

VIDEO: Meryl Streep fordert Harvey Weinstein heraus

Teil dieses Plans war die Einrichtung eines Rechtsschutzfonds für Opfer von Belästigungen, der hat mehr als 14 Millionen US-Dollar gesammelt über Go Fund Me. Aber Harrier hat auch die positiven Auswirkungen des Anti-Belästigungs-Aktivismus in ihrem täglichen Leben gesehen – auch in der Art und Weise, wie die Leute sie bei der Arbeit behandeln.

„Seitdem diese Bewegungen begannen, habe ich ein größeres Bewusstsein für die Art und Weise festgestellt, wie Frauen angesprochen und behandelt werden“, sagte der Spider-Man: Heimkehr Schauspielerin sagte. „Männer scheinen zweimal über eine ungerechtfertigte Berührung oder einen unangemessenen Kommentar nachzudenken. Ich war vor kurzem in einer Arbeitsumgebung und wurde als ‚Sweetie‘ bezeichnet. Er sagte dann sofort so etwas wie ‚Oh, scheiße, das darf ich nicht mehr sagen.‘“

VERBINDUNG: Rashida Jones schließt Kritiker des Golden Globes Red-Carpet Blackout

Ob diese Reaktion durch Angst oder Verständnis motiviert war, signalisiert ein gesteigertes Selbstbewusstsein, sagte sie. „Ich hoffe, dass wir damit beginnen, Veränderungen am Arbeitsplatz zu bewirken, in denen Frauen mit Respekt gleichberechtigt behandelt werden.“

Harrier ist nicht allzu überrascht, dass sie bereits Anzeichen einer Veränderung sieht. Bei Time’s Up, sagte sie, sei alles in bemerkenswert kurzer Zeit zusammengekommen. „Die beteiligten Frauen sind alle brillant und dynamisch, daher hatten die Dinge eine klare Richtung und nahmen schnell Gestalt an.“

VERBINDUNG: Ava DuVernay auf #TIMESUP: Hollywood muss für diejenigen ohne Stimme einstehen

In einer anderen Show des Anti-Belästigungs-Aktivismus ermutigt Times Up auch Frauen, auf dem roten Teppich der Golden Globes ganz schwarz zu tragen, anstatt das übliche Gefieder bunter Kleider. „Bei den Golden Globes kommen Frauen in einem Akt der Solidarität zusammen, um zu zeigen, dass der Wandel bevorsteht.“ sagte Harrier und stellte die Vorstellung in Frage, dass der „Blackout“ zu leise oder bescheiden sei, wie es einige Kritiker sagen genannt. „Das ist kein stiller Protest. Vielmehr ist es eine Gelegenheit für Frauen, nicht nur auf die uralte Frage „Wen trägst du?“ zu antworten, sondern diese Plattform zu nutzen, um darüber zu sprechen warum sie tragen es.“

Für Harrier repräsentiert der Protest den wahren Geist der Inklusivität und Intersektionalität der Gruppe. „Intersektionalität ist für Time's Up von entscheidender Bedeutung, da dies eine Bewegung für alle Frauen in allen Branchen ist“, sagte Harrier. „Ein universelles Mittel gegen Unterdrückung und Belästigung würde niemals funktionieren. Daher ist Intersektionalität der Schlüssel, um echte Veränderungen herbeizuführen, insbesondere für die schwächsten unserer Schwestern.“