Designer Matthäus M. Williams wurde das Neue genannt Kreativdirektor von Givenchy, gab die Marke am Montag in einer Pressemitteilung bekannt. Williams übernimmt für Clare Waight Keller, die erste weibliche Führungskraft für die Marke, die 2017 anfing und diesen vergangenen April verließ.

Renaud de Lesquen, CEO und Präsident von Givenchy, sagte in einer Erklärung: „Ich bin davon überzeugt, dass ich mit seiner kompromisslosen Herangehensweise an Design und Kreativität und in großartiger Zusammenarbeit mit der Maisons außergewöhnlichen Ateliers und Teams, Matthew wird GIVENCHY dabei helfen, sein volles Potenzial auszuschöpfen." Williams fügte hinzu, dass er aufgeregt sei, in einer "beispiellosen" Zeit im Jahr zu übernehmen Welt. „Ich möchte zusammen mit meiner Gemeinde und meinen Kollegen eine Botschaft der Hoffnung aussenden und zu positiven Veränderungen beitragen“, sagte er.

Williams ist ein 34-jähriger Kalifornier und gründete 2015 seine eigene Marke 1017 Alyx 9SM. Ein Jahr später wurde er für den LVMH-Preis für junge Modedesigner 2016 nominiert und erlangte dadurch Bekanntheit. Er hat auch mit einigen großen Prominenten zusammengearbeitet, darunter Lady Gaga, Kanye West und Virgil Abloh. Alyx ist bekannt für Accessoires mit Achterbahnschnallen und Streetwear-Kooperationen mit Marken wie Stussy.

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Clare Waight Keller, Designerin von Meghan Markles Hochzeitskleid, hat Givenchy verlassen

Die Ankündigung kommt zu einem Zeitpunkt, an dem die Modebranche in Bewegung ist. Die Coronavirus-Pandemie hat den traditionellen Modekalender komplett auf den Kopf gestellt und die Art und Weise verändert, wie viele Marken die Jahreszeiten betrachten. Daneben hat die Black Lives Matter-Bewegung die rassistischen Ungerechtigkeiten in der gesamten Branche ans Licht gebracht, einschließlich derer auf Markenebene.

In den letzten Jahren hat LVMH, das Unternehmen, dem Givenchy gehört, Schritte unternommen, um Schwarze an die Spitze einiger seiner Marken zu bringen, darunter Rihanna bei Fenty und Virgil Abloh bei Louis Vuitton. Während sie ihre Führung weiter verändern, besteht die Hoffnung, dass alle neuen Ernennungen darauf drängen, neue, integrativere Umgebungen zu schaffen, die sich auf die Branche als Ganzes auswirken.