Οι υποψήφιοι της CFDA συζητούν την ένταξη

Σχεδόν εξίσου σημαντικό με τις ίδιες τις συλλογές, οι συνομιλίες γύρω από την ένταξη, που σχετίζονται με τη φυλή, το φύλο, την ηλικία, τις ικανότητες και το μέγεθος, έχουν κατακλύσει τις συνομιλίες της εβδομάδας μόδας. Σε έναν κόσμο του 2018 όπου οι συλλογές των διαδρόμων είναι τόσο εύκολο για ένα εννιάχρονο στο Midwest να το δει ως συντάκτης Αρχηγέ, ποια είναι η ευθύνη του σχεδιαστή να βεβαιωθεί ότι υπάρχει μια ακριβής αναπαράσταση της δικής μας κοινωνία? Ποιος θα πει τι είναι αρκετή ποικιλομορφία; Και αν δεν γίνεται με γνήσιο τρόπο, μετράει καν;

Αυτές είναι δύσκολες ερωτήσεις που μερικοί από τους μεγαλύτερους σχεδιαστές αντιμετωπίζουν τα τελευταία χρόνια, δεν είναι σίγουροι πώς να απαντήσουν. Πώς μπορούμε να είμαστε πολιτικά ορθοί χωρίς να θυσιάσουμε «την τέχνη μας»; Αλλά το επάνω και έρχεται; Για αυτούς, το θέμα της ένταξης είναι ισοδύναμο για το μάθημα. Aσως ως όφελος της νεότητας τους, αυτοί οι σχεδιαστές αποτελούν μέρος μιας γενιάς που σχεδιάζει για όλους. Or τουλάχιστον προσπαθώντας.

Παράλληλα με τα βραβεία μόδας CFDA 2018, απευθυνθήκαμε σε καθένα από τα βραβεία Swarovski για υποψήφιους για τα επείγοντα ταλέντα για να ρωτήσουμε πώς η συμμετοχή παίζει ρόλο στη μάρκα τους. Και ενώ λίγοι άμεσα αναφέρθηκαν στην ποικιλομορφία μεγέθους (ένας τομέας που σαφώς χρειάζεται πολύ μεγαλύτερη προσοχή), είναι σαφές ότι αυτοί οι σχεδιαστές σκέφτονται την ένταξη σε μεγάλο βαθμό.

Sies Marjan

"Η ιδέα της ένταξης ήταν κάτι με το οποίο έχω μεγαλώσει, ως Ολλανδός και έχω περάσει τα παιδικά μου χρόνια στην Ασία, την Αφρική και την Ευρώπη", δήλωσε ο σχεδιαστής Σάντερ Λακ στο InStyle.com. «Έχω ζήσει σε περισσότερες από 10 χώρες μέχρι τώρα και έχω συνηθίσει να εκτίθεμαι σε κάθε είδους διαφορετικούς πολιτισμούς. Είμαστε μια πραγματικά διαφορετική ομάδα ανθρώπων εδώ στο Sies Marjan, με πάνω από 25 εθνικότητες που εκπροσωπούνται στην εταιρεία μας. Επικοινωνήσαμε επίσης για την ένταξη μέσω της καμπάνιας Φθινόπωρο 2017, στην οποία συμμετείχαν 12 άντρες και γυναίκες από όλες τις διαφορετικές ηλικίες και εθνικότητες, από 8 έως 65 ετών ».

Πάιερ Μος

«Κοιτάζοντας πίσω σε όλες τις συλλογές της Pyer Moss μέχρι σήμερα, υπήρχε πάντα ένα στοιχείο συμπερίληψης στην έμπνευσή μου», λέει ο σχεδιαστής Kerby Jean-Raymond. «Η ένταξη είναι μία από τις αξίες στις οποίες στηρίζεται η εταιρεία. Το Φθινόπωρο μας 2018 Show Runway, ονομάστηκε "American, Also", προς τιμήν του συχνά υποεκπροσωπούμενου Black Cowboy και άλλων Αφροαμερικανών ".

Συλλογή Brock

«Αυτό που σκεφτόμαστε όταν σχεδιάζουμε είναι κάθε γυναίκα, κάθε σώμα, κάθε ηλικία», λένε η Λόρα και η Κρις Μπροκ. «Πιστεύουμε ότι όλες οι γυναίκες χρειάζονται ρομαντισμό στη ζωή τους και σίγουρα το αξίζουν. Όταν αναπτύσσουμε μια συλλογή, είναι πιο σημαντικό για εμάς ότι κάθε γυναίκα μπορεί να μπει στο δωμάτιο και να προσελκύσει προς τα εκεί ένα φόρεμα ή ένα τζιν, ένα βραδινό φόρεμα ή ένα ακαταμάχητο πλεκτό κασμίρ και νιώστε μια συναισθηματική σύνδεση με το."

Αδελφέ Βελλή

"Η μάρκα μου γεννήθηκε μέσω της ανάγκης να συμπεριλάβω ανθρώπους στη συζήτηση της μόδας, η οποία τους έχει περιθωριοποιήσει ιστορικά", λέει η σχεδιάστρια Aurora James. "Έτσι, νομίζω ότι το ερώτημα δεν είναι για το τι κάνω για να το κάνω" περισσότερο ". Η ιδέα είναι πώς μπορούμε να συνεχίσουμε να συνεχίζουμε να ανεβάζουμε τους ανθρώπους μαζί μας. Δημιούργησα τον Brother Vellies για να συμπεριλάβω ανθρώπους ».

ΑΜΙΡΙ

"Η AMIRI έχει δημιουργήσει μια διαμορφωτική και πρωταρχική δομή πάνω στην εσωτερική κατασκευή και υποστήριξη τεχνιτών του Λος Άντζελες", λέει ο ιδρυτής Mike Amiri. "Για να δημιουργήσουμε μια μάρκα πολιτιστικής κληρονομιάς στην Καλιφόρνια, πιστεύουμε ότι η αυθεντικότητα και η ένταξη στην κοινότητα πρέπει να είναι στην πρώτη γραμμή."