Debra Messing causó un revuelo en el globos dorados alfombra roja cuando expresó su opinión sobre la desigualdad salarial entre hombres y mujeres. Durante una entrevista en la alfombra roja con ¡MI! 's Giuliana Rancic, los Voluntad y gracia estrella mencionó a la ex presentadora de la cadena Catt Sadler, quien revelado en diciembre que ella dejó E! después de descubrir que ganaba menos de la mitad del salario de su coanfitrión masculino.
"Me sorprendió mucho escuchar eso ¡MI! no cree en pagar a sus coanfitrionas lo mismo que a sus coanfitriones masculinos. Extraño a Catt Sadler y por eso la apoyamos. Y eso es algo que puede cambiar mañana. Queremos que la gente comience a tener esta conversación de que las mujeres son tan valiosas como los hombres ”, le dijo a Rancic.
Sadler anunció su decisión de irse ¡MI! Noticias después de 12 años, explicando que las negociaciones fracasaron cuando ella no estaba dispuesta a aceptar un salario mucho menor que el de su coprotagonista. "Cuando mi extendí la mano para renovar y extender mi trato, me enteré de que él no solo estaba ganando un poco más que yo. De hecho, estuvo ganando casi el doble de mi salario durante los últimos años ", publicó. "La brecha salarial de género se está reduciendo, aunque hay que reconocer que tenemos un largo camino por recorrer. Y bueno, lo aprendí de primera mano. Mi equipo y yo pedimos lo que sé que merezco y me lo negaron repetidamente ”.
Messing también habló sobre solidarizarse con Time’s Up y vestirse de negro en la alfombra roja de los Globos de Oro. “Me visto de negro para agradecer y honrar a todos los grandes denunciantes que se presentaron y compartieron sus historias de acoso, agresión y discriminación. Me visto de negro para solidarizarme con mis hermanas de todo el mundo. Y estoy aquí para celebrar el lanzamiento de esta increíble iniciativa, Time’s Up ", dijo.
"Queremos que la gente comience a tener esta conversación de que las mujeres son tan valiosas como los hombres", agregó Messing. "El tiempo ha terminado. Queremos diversidad. Queremos paridad de género interseccional, queremos igualdad de remuneración ".