La 62a entrega anual de los premios Grammy aún no ha sucedido, pero ya hay suficiente drama para llenar el evento televisivo en vivo de tres horas.
Comenzó hace casi dos años, cuando solo una mujer ganó un premio importante durante la 60a ceremonia anual de premios Grammy, un resultado que llevó al hashtag #GrammysSoMale y una reacción violenta contra el proceso de votación. En respuesta, el entonces CEO y presidente de la Recording Academy, Neil Portnow, dijo en un comunicado a Variedad que las mujeres debían "dar un paso al frente" para ganar reconocimiento en los premios Grammy, un comentario que provocó indignación (y un respuesta de fuego de Pink). Poco después del evento, Portnow renunció a su cargo y se nombró a Deborah Dugan para ocupar su lugar. Parecía como si la organización heredada estuviera dando la vuelta a la esquina.
Los eventos hablaban del cambio sistémico que tenía que ocurrir, y con una mujer al timón con una nueva visión, parecía posible una evolución. Pero fomentar la representación y la igualdad dentro de la Academia de la Grabación no es algo que pueda suceder de la noche a la mañana. Y las cosas solo se han vuelto más complicadas a partir de ahí.
Antes de la premios Grammy este domingo, ene. 25, aquí hay una introducción a las muchas controversias que rodean tanto a la Academia de la Grabación como a la entrega de premios.
El fin del reinado de Deborah Dugan
En agosto de 2019, Deobrah Dugan sucedió a Neil Portnow como la primera presidenta y directora ejecutiva de la Recording Academy, una organización sin fines de lucro que representa a músicos y profesionales y organiza la Grammy. El mes pasado, Dugan dijo a la prensa que había una "gran reestructuración" sucediendo en la Academia para abordar los prejuicios. Estos cambios se basaron en las recomendaciones de un grupo de trabajo que se formó en febrero de 2019 para investigar los problemas que llevaron a la falta de diversidad durante los Grammy en años anteriores.
La reestructuración, dijo Dugan, "permitiría una diversidad inmediata". Pero solo 10 días antes de la ceremonia de este año, se anunció que Dugan fue puesto en licencia administrativa. Con su destitución llegó una declaración del consejo de administración de la Academia de la Grabación que decía que había habido "una alegación formal de mala conducta por parte de una miembro senior del equipo de la Academia de Grabación "que llevó a Dugan a suspensión. Desde entonces, el presidente de la Academia de Grabación, Harvey Mason Jr., ocupó el lugar de Dugan como presidente y director ejecutivo interino.
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El momento fue peculiar dado el cambio que estaba promocionando Dugan. El hecho de que la única mujer que alguna vez ocupó el cargo de presidenta y directora ejecutiva fuera puesta a licencia menos de dos semanas antes de la ceremonia también llamó la atención. La bota pareció enviar un mensaje claro: la Academia de la Grabación no estaba adoptando tantos cambios como Dugan.
De acuerdo a VariedadSin embargo, las batallas internas entre Dugan y la Academia estaban sucediendo desde casi el principio.
Demanda de Dugan
Dugan no se ha ido tranquilamente. El ene. El 21 de noviembre, presentó una denuncia por discriminación ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) contra la Recording Academy, en la que hizo varias acusaciones graves, incluida la de que Portnow había violado a una mujer. artista de grabación. Portnow negado las acusaciones, calificándolas de "ridículas y falsas" en un comunicado.
Dugan también afirmó que fue acosada sexualmente por el abogado de la Academia de Grabación, Joel Katz. Ella le dijo a George Stephanapoulos en unGMA entrevistael jueves, Katz le "propuso proposiciones", quien la llamó "nena" y comentó lo "atractiva" y "bonita" que era. Luego, recordó, trató de besarla. “Todo el tiempo sentí que me estaban probando... Me di cuenta de que era un movimiento de ajuste de potencia desde el principio ". Katz tiene negado estas afirmaciones.
En su denuncia, también citó "graves conflictos de intereses" e "irregularidades en la votación con respecto a las nominaciones a los premios Grammy". Además, afirmó que no eran pagos "exorbitantes e innecesarios" a bufetes de abogados fuera de la Academia, y que sus correos electrónicos estaban bajo vigilancia y estaban "siendo compartidos con los ejecutivos de la Academia por ella asistente, Claudine Little, que anteriormente fue asistente de Portnow ". A pesar de que Portnow renunció, la demanda afirmaba que se le pidió que distribuyera un contrato de consultoría de $ 750,000 para él.
Dugan informó sus afirmaciones en un memorando a Recursos Humanos, pero les pidió que no tomaran medidas. Sin embargo, se inició una serie de investigaciones independientes sobre sus acusaciones, así como la acusación de mala conducta formulada contra ella. (Más sobre eso a continuación). Tres semanas después, fue puesta de licencia.
"La Sra. Dugan fue puesta en licencia administrativa solo después de ofrecer su renuncia y exigir $ 22 millones de la Academia, que es una organización sin fines de lucro ", dijo la Academia de Grabación en un declaración a CNN.
Los representantes de Dugan afirman que "la decisión de despedir a la Sra. Dugan se tomó claramente en represalia por su queja, y llegó con amenazas de despido apenas veladas en caso de que la Sra. Dugan persistiera en presentar reclamaciones contra la Academia."
La alegación de mala conducta contra Dugan
La acusadora denunciada es Little, cuyas quejas contra Dugan incluyen acusaciones de que fue "grosera" y "despectiva". Un informante dijo Variedad que Dugan "no hizo amigos [en la Academia]. Es una lástima, porque cuando eres alguien como ella y la gente dice que quieren que hagas un cambio, supuestamente estás empoderado por esa tarea ". La fuente agregó que si la Academia no Realmente quiere un cambio, Dugan estaba "jodido".
Un arreglo potencial
Insiders dijo Variedad que se había discutido un acuerdo de $ 8 millones con Dugan. Pero la Academia supuestamente anuló su oferta inicial y luego regresó con un número menor. Supuestamente, esto es lo que se convirtió en un gran punto de discordia entre Dugan y la Academia.
"Milisegundo. Dugan no aceptó la propuesta de acuerdo revisada de la Junta e, inmediatamente después de la hora de aceptar expirado, la Junta tomó la decisión descaradamente en represalia de poner a la Sra. Dugan en licencia administrativa ”, su queja lee.
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Las acusaciones de sesgo electoral en los Grammy
En la queja de Dugan, ella afirma que había "comités secretos" donde los miembros de la junta usarían su influencia y conexiones para "empujar" a los artistas con los que tenían conexiones, incluidos los clientes. En su entrevista con GMA, Dugan habló sobre la manipulación de los Grammy: "Estoy diciendo que el sistema debe ser transparente y que hay incidentes, conflictos de intereses, que manchan los resultados".
La Academia de la Grabación lanzó un declaración el jueves negando las acusaciones formuladas por Dugan: "Las acusaciones falsas que afirman que los miembros o comités utilizan nuestra proceso para impulsar las nominaciones de artistas con los que tienen relaciones son categóricamente falsas, engañosas y incorrecto. Este proceso se aplica estrictamente a todos los involucrados y no tiene excepciones ".
¿Que sigue?
A pesar de las acusaciones de mala conducta contra Dugan, parece que estaba condenada desde el principio a intentar implementar un cambio en una institución de "club de niños". Ahora, incluso en el ínterin, un hombre está a cargo de la Academia de Grabación una vez más. Un paso adelante, unos 100 pasos atrás.
Los premios Grammy se transmitirán el 1 de enero. 25.