Usun karjäärinõustamistesse. Olen seda palju saanud, palju andnud, lugenud, vaadanud ja kuulnud igasuguseid nõuandeid naistele, kes püüavad oma ametis endast märku anda. Kuid olen ka näinud, et naised rikuvad nii palju käske, kui nad on järginud, mis viitab sellele, et nagu InStyle võib öelda, et nõuanne on täpselt nii hea, kui tundub, kui seda selga proovite.
See, et mõni ametialane tarkus on šikk, ei tähenda, et see teile sobiks. Kui ma tööturule sisenesin, olles naispioneeride eskadrilli selja taga meeste domineeritud tööstusharudes, kandsime karbikesi. lipsudega jakid ja pluusid ja kohutavad õlakoojendid, nagu need kuidagi maskeeriksid meid, kui me neisse imbusime jaoskonnad. See oli sageli lihtsalt piinlik, sest enamik meist oli kohutavalt meeste käitumist matkinud – see oli nagu stepptants uiskudel.
Sellest ajast peale on iga töötavate naiste põlvkond kogunud oma evangeeliumid: meile on kästud nõjatuda, sirutada käed, kavandada suund, kuid järgida oma südant, rääkida, kuid kuulata, keskenduda, kui teete mitut ülesannet. Mõned nõuanded töötavad ainult siis, kui enamik inimesi seda eirab: "Ära kunagi söö lõunat kellegagi, kes on sinust noorem." Mõned räägivad iseendaga vastu: "Sihti kõrgele, kuid ole realistlik."
Sellel aastal Fortuuna Kõige võimsamate naiste rahvusvaheline tippkohtumine London, jagasid ettevõttejuhid kümnetest riikidest teravaid teadmisi juhtimiskultuurist. Kuid ma arvan, et kohalviibivad naised ei unusta Rootsi valitsusministrit, kes võtmist meenutas kontoris 4-kuuste kaksikute emana ja teda tervitab kuningas, kui rinnapiim temast läbi voolas särk. Ebamugav? Muidugi. Kuid ka motiveeriv, sest ta mõistis, et paljud teised naised seisavad silmitsi samade väljakutsetega, ja tal oli nüüd õnn neid aidata.
Kui ma juba ammu kell aeg, Ootasin meeleheitlikult, et ajakirjanikud, keda ma imetlesid, pidasid mind karmi mõtlemisega ja kiire taibuga. Mind kutsuti osalise tööajaga faktide kontrollijaks ajastul, mil kirjanikuks või toimetajaks palgati vähe naisi – kuigi mul oli üks vanem kirjanik kutsuge mind diskreetselt tema eest üle võtma, kui ta läks välja pikale ja märjale õhtusöögile, et saaksin näha, kuidas mu kirjutist muudetaks, kui ma mees. Umbes aasta hiljem viidi mind rahvusvahelisest ja äriosakonnast üle Moderni Elavad lehed, mida ma kartsin, tähendasid jäätise maitsete ja golfi suundumuste jälgimiseks kulunud karjääri riietus. "Ma vihkan Elamise osa," virisesin oma targale nõunikule Ottole, olles veendunud, et sellega on minu lühike Tõsise Inimese ametiaeg lõppenud.
Lisaks juhtis rubriiki Living üks hirmuäratav naistoimetaja, kellel oli maine, et ta lõpetas karjääri juba enne nende algust. Kõik, mida olin kuulnud, ütles mulle, et olen nüüd valmis ebaõnnestuma. Otto lihtsalt naeratas mulle, kui ma tuulutasin. "See on parim asi, mis teiega juhtuda sai," ütles ta. Tal oli õigus. Dragon Lady osutus üheks parimaks, kelle heaks ma kunagi töötanud olen – äge, tark, nõudlik ja kaitsev, laitmatu maitsega ja innukalt vandenõu pidada, kuidas saaksime mõne raske probleemiga toime tulla teemasid. Seetõttu oli üks esimesi suuri Elamise lugusid, mille ma kirjutasin, õigusest surra. Sellele järgnenud aastate jooksul on mul olnud palju juhuseid naisjuhtide kohta käivaid kelmikaid stereotüüpe tagasi lükata, kuna olen õppinud kõige rohkem ülemustelt, kelle eest mind enim hoiatati.
Kui ma neli aastat tagasi peatoimetajaks sain, sain juhtimise kohta igasuguseid värskeid nõuandeid. Pigem võtke edu eest au, selle asemel, et rääkida sellest, kui suurepärane on teie meeskond. Juhtimine on etenduskunst, autentsus on ülehinnatud, võltsi seda seni, kuni jõuad. Ma kahtlustan, et see tähendab, et ärge laske kellelgi teisel liiga palju jõudu koguda, välja arvatud juhul, kui olen kindel, et edusammud sõltub autoriteedi jagamisest ja talentide vallandamisest igal tasandil, mis nõuab sageli lihtsalt väljapääsemist tee.
Enamik naisi on saanud sõnumi, et te ei tohiks kunagi kolleegide ees nutta, mida olen teinud rohkem kui üks kord. Varem tõrelesin, kui mu tööd kirjeldati kui "emotsionaalset", kuid loobusin püüdmast seda muuta. Esiteks oleme sattunud uudistetsüklisse, mida juhivad rohkem emotsioonid – viha, võõrandumine, ärevus – kui antiseptiline analüüs. Ja arvestades seda, mida uudisteorganisatsioonid ajakirjanikelt nõuavad – pikki tunde, lakkamatut tempot, mõnel juhul ka füüsilisi riske –, ei saa tekkivaid isiklikke sidemeid vältida. Olen hakanud nägema haavatavust ja teatud määral emotsionaalset kokkupuudet pigem varade kui riskidena.
VIDEO: Jessica Alba parim karjäärinõu
Võib-olla on raske anda inimestele nõu, kuidas edu saavutada, kui me pole ühel meelel, mis see on. Kuulsus, rikkus, võim. Eesmärk, tasakaal, rahu. Kui me kõik loome oma visioonid täitumisest, siis peame end vastavalt riietuma, leidma aega, leidma liitlasi, õppima oskusi, vältima segajaid. Ma ei kujuta ette, et "selle valmistamise" jaoks on olemas üks universaalne teooria peale meie mood meie instinktide ja õnnetuste tõttu. Nagu Oscar Wilde ütles, on hea nõu andmine vaid edasi andmine: "Sellest pole kunagi kasu."
Kui soovite rohkem selliseid lugusid näha, võtke üles InStyle's Septembrinumber on saadaval ajalehekioskites ja digitaalne allalaadimine augustil. 11.
