Muotiteollisuus kokoontuu joka kesäkuu kunnioittamaan merkittävimpiä amerikkalaisia suunnittelijoita CFDA Fashion Awards -gaalassa. Palkintoja jaetaan muun muassa naisten vaatteista, meswear -vaatteista, asusteista, journalismista ja henkilökohtaisesta tyylistä.
Tänä vuonna CFDA on julkistanut yhtenäisen Swarovski -palkinnon kehittyville kyvyille, luokka, joka korostaa naisten, miesten ja asusteiden suunnittelua. Mutta sana "nouseva" voi tarkoittaa niin monia asioita ja voi olla jopa harhaanjohtava.
Sies Marjanin luova johtaja Sander Lak on tehnyt maineikkaan uran vuosikymmenen ajan ennen oman brändin perustamista. Brock Collection, jota johtaa aviomies ja vaimo Lauren Vassar ja Kris Brock, voitti CFDA Fashion Fundin. Eivätkö ne ole vielä ilmaantuneet? Ja sitten on Virgil Abloh, joka ei ole vain suunnittelija, vaan myös arkkitehti, joka on valmistunut rakennustekniikasta Wisconsinin yliopistosta Madisonista.
Mitä tarkkaa siis tarkoittaa olla "nouseva"? Se ei varmasti ole "partaalla", koska monet näistä suunnittelijoista ovat ylittäneet selvästi sen, mitä useimmat pitäisivät villinä menestyksenä. Tässä jokainen ehdokas kertoo meille, mitä sana merkitsee heille.
Kehittyminen tarkoittaa ..."pitkä tie edessä, mutta olet oikealla tiellä. Olen alkanut luottaa itseeni selkeän vision tuotteesta, jonka haluamme luoda. ”
Nousta tarkoittaa... "kasvaa ja kehittyä jatkuvasti. Kun ajattelemme brändiämme "Emerging", ajattelemme haasteita, joita kohtaamme päivittäin, kuinka olemme oppineet heiltä ja miten tämä prosessi vahvistaa brändiämme. Mutta myös jännitystä ja mahdollisuutta siitä, mitä on edessä! "
"Kehittyminen on sana, joka sisältää paljon jännitystä ja lupauksia tulevaisuudelle - aivan kuten Sies Marjan!"
Kehittyminen tarkoittaa... "" lupausta "tai" merkkejä vaikuttavasta tulevaisuudesta ". En pidä työtäni erillisenä muista sukupolvista, joka on suurelta osin itseajattelua ja omaa itsetuntoa. Pidän itseäni erillään nousevasta sukupolvesta mitä tahansa "
Kehittyminen tarkoittaa... "Käynnistä. Talon kuvan rakentamisessa. Me nousimme startupista, jossa vain me kaksi juoksimme ympäri, joukkoon lahjakkaita tiimin jäseniä johtamaan yritystämme ammattimaisesti. Rakennamme hitaasti järjestelmää, joka toimii MONSE: lle kauden kasvaessa, ja laajennamme myös jakeluamme. "