Dans un nouveau rapport publié par Temps, douzaine de ouvriers du vêtement dénoncent les abus et le harcèlement auxquels ils sont confrontés dans une usine qui fabrique des vêtements pour Fabletics, la marque de vêtements de sport détenue en copropriété par Kate Hudson. L'usine taïwanaise située dans la petite nation sud-africaine Lesotho, Hippo Knitting, a fait l'objet d'une enquête par le point de vente en partenariat avec The Fuller Project, une salle de presse mondiale à but non lucratif qui traite des femmes problèmes. Ce qu'ils ont trouvé, ce sont plusieurs femmes qui allèguent un harcèlement et des abus sexuels basés sur le genre.
Selon l'histoire, 13 des travailleurs déclarent que « leurs sous-vêtements et leurs vulves sont souvent exposés pendant fouilles quotidiennes de routine par les superviseurs. » Trois femmes disent avoir été agressées sexuellement par un homme superviseur; d'autres notent qu'ils ont été obligés de ramper sur le sol en guise de punition pour des actions non spécifiées.
Crédit: Christian Vierig/Getty Images
Meera Bhatia, présidente des services d'experts chez Fabletics, raconte Dans le style que la marque prend le rapport au sérieux. "Les allégations contre Hippo Knitting sont absolument horribles. Immédiatement après avoir reçu le rapport, Fabletics a suspendu toutes les opérations chez Hippo Knitting. L'un de nos hauts dirigeants est maintenant sur le terrain au Lesotho et mène une enquête approfondie en collaboration avec un enquêteur indépendant", a déclaré Bhatia dans le communiqué. « Ces témoignages de travailleurs exigent une action forte et nous contactons aujourd'hui les organisateurs de l'accord du Lesotho pour discuter le processus d'adhésion et d'élargissement du programme contraignant dirigé par les travailleurs qui cible la violence et le harcèlement fondés sur le genre dans Lesotho. L'engagement de Fabletics envers les habitants de cette région reste résolu, et nous versons à ces travailleurs leur plein salaire pendant que nous enquêtons."
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Le Lesotho a été un point chaud pour les droits des travailleurs du vêtement au cours des dernières années. En 2019, le Consortium pour les droits des travailleurs a publié un rapport mettant en évidence la violence basée sur le genre (VBG) qui a lieu dans les usines qui fabriquent des vêtements pour Levi Strauss, Wrangler, JCPenney et Walmart. Récemment, les marques ont signé un accord contraignant avec les syndicats dirigés par les travailleurs au Lesotho (dont il y a beaucoup) pour mettre un terme à ces problèmes. Il s'agissait d'une décision sans précédent et nécessaire s'il doit y avoir des changements au sein des usines de confection. Parler de la violence basée sur le genre a non seulement le potentiel d'entraîner une perte d'emploi, mais aussi d'être incroyablement dangereux. Donner aux gens les moyens de prendre des mesures collectives dirigées par les travailleurs est une étape importante pour démasquer les abus comme ceux allégués à Hippo Knitting.