आप जानते हैं कि एक दोस्त जिसे आप हमेशा काम से संबंधित सलाह के लिए जाते हैं-चाहे वह बड़े साक्षात्कार के लिए क्या पहनना है या कार्यालय में ऐसी स्थिति को कैसे संभालना है जो पूरी तरह से आपदा की तरह लगती है? मेरे लिए वह दोस्त हमेशा से हिलेरी केर रहा है। हमने 2000 के दशक की शुरुआत में अपने करियर की शुरुआत साथ-साथ की और लंबे समय बाद नहीं, 2006 में, वह सह-संस्थापक बन गईं WhoWhatWear.com समान रूप से पेशेवर समझ रखने वाली कैथरीन पावर के साथ।
अपनी साइट को लॉन्च करने के दशक में, केर और पावर ने क्लिक मीडिया ग्रुप (जिसने सौंदर्य साइट को जोड़ा) के बैनर तले अपना व्यवसाय बढ़ाया है Byrdie.com और जीवन शैली गंतव्य MyDomain.com 2013 में) और अभी हाल ही में डेब्यू किया उनकी अपनी लाइन लक्ष्य के साथ। तो यह सही समझ में आता है कि दोनों की नवीनतम पुस्तक आपके सपनों के करियर का निर्माण करते हुए रणनीतिक और स्टाइलिश होने पर केंद्रित है। कैरियर कोड पाठकों के लिए उनके पेशेवर विकास के हर चरण में ईमानदार, व्यावहारिक सलाह है। हम पांच युक्तियों के लिए आगे पढ़ें शानदार तरीके से सबसे प्रेरक और गूंजने वाला पाया- और पुस्तक उठाओ, आप बाहर है, और भी अधिक पाने के लिए।
1. अपने क्षेत्र पर शोध करना कभी बंद न करें
केर और पावर न केवल एक बड़े नौकरी के साक्षात्कार से पहले अपना होमवर्क करने की सलाह देते हैं, वे यह भी सुझाव देते हैं कि कंपनी में बड़े पैमाने पर, बाजार के रुझानों और प्रासंगिक समाचारों में अत्यधिक व्यस्त रहने के बाद आप पास होना काम। "अपने पूरे करियर में अपने उद्योग पर अप-टू-डेट रहने से, आप अपने साथियों से पहले अवसरों को पहचानने और उनका लाभ उठाने में सक्षम होंगे," वे लिखते हैं।
2. व्यावसायिकता के पक्ष में हमेशा त्रुटि
कार्य ई-मेल को विनम्र और संपूर्ण रखें। याद रखें, "एक बार जब आप ई-मेल पर 'भेजें' दबाते हैं, तो आपको पता नहीं होता कि यह कहां खत्म होने वाला है... जिस व्यक्ति को आपने इसे भेजा था, वह बिना किसी संदर्भ के, उसकी कंपनी में बहुत महत्वपूर्ण किसी व्यक्ति को अग्रेषित कर सकता था। यह दुर्घटनावश किसी को भेज दिया जा सकता है।" वे यह भी सलाह देते हैं कि आप इस बात से अवगत रहें कि आपका कितना है निजी जीवन जो आप सहकर्मियों के साथ साझा कर रहे हैं—जो कि पदानुक्रम में आपसे ऊपर और नीचे वाले दोनों हैं, जैसे कुंआ। "आप जितने वरिष्ठ होंगे, उतना ही जरूरी है कि आप ओवरशेयर न करें," वे कहते हैं। "वरिष्ठ स्तर की स्थिति में, आप लोगों द्वारा साझा किए जाने या न साझा करने के लिए टोन सेट करने के लिए ज़िम्मेदार हैं, इसलिए अपनी शक्ति का बुद्धिमानी से उपयोग करें!"
3. सक्रियता अक्सर भुगतान करती है
अपने बॉस की ज़रूरतों का अनुमान लगाने की पूरी कोशिश करें और उन्हें जानकारी का पीछा न करने दें। वे कहते हैं, "संबंधित पक्षों को सरल स्थिति अपडेट भेजना, आपके अगले कदमों के बारे में त्वरित रूप से दोबारा तैयार की गई योजना के साथ पूरा करना सभी को मानसिक शांति देता है।"
क्रेडिट: क्लिक मीडिया ग्रुप
4. आपके पास हमेशा एक मुश्किल सहयोगी होगा
यहां तक कि सबसे अच्छे काम के माहौल में, आपके पास कम से कम एक व्यक्ति होगा जो "नाटकीय, पागल, धक्का-मुक्की, असभ्य, नासमझ, जिद्दी, अकल्पनीय, आलसी, मैला या आम तौर पर कष्टप्रद," जोड़ी लिखता है। "आपको उनसे निपटना होगा, इसलिए गेम प्लान रखना सबसे अच्छा है।" संकटमोचक को कैसे संभालें? किसी भी मुद्दे में अपनी भूमिका के बारे में स्वयं जागरूक रहें, किसी भी समस्या को शांति से हल करने के लिए एक निजी बैठक की स्थापना करें, और चीजों को हल करने के लिए अपनी बातचीत और कार्य योजनाओं का दस्तावेजीकरण करें।
5. अपनी गलतियों का मालिक
जब आप काम में गड़बड़ी करते हैं, तो वृत्ति समस्या को कम करने की हो सकती है। केर और पावर ने इसके बजाय शांति से जिम्मेदारी लेने, माफी मांगने और स्थिति को ठीक करने के तीन विचार प्रस्तुत करने का सुझाव दिया। "इन स्थितियों में सक्रिय होना अविश्वसनीय रूप से महत्वपूर्ण है," वे लिखते हैं। "यह आपको करने के लिए कुछ मददगार देता है और बाकी सभी को दिखाता है कि आप संकट से पंगु नहीं हैं।"