"मैं अपने लिए वकालत करने में बहुत अच्छा नहीं हूं। मैं अन्य लोगों की वकालत करने में बेहतर हूं," अभिनेत्री और राजनीतिक कार्यकर्ता जेन फोंडा इस सप्ताह की शुरुआत में एलए की नई महिला संचालित सह-कार्यस्थल के लिए आने वाली पार्टी में कहा, नदी. "मैं विशेषाधिकार के साथ बड़ा हुआ हूं, और यदि आप गोरे और विशेषाधिकार प्राप्त हैं तो यह आपको उन लोगों से अलग करता है जिनके साथ आप हाशिये पर खड़े हैं, क्योंकि आप साझा नहीं करते हैं वही चुनौतियां। ” मैंने उससे अपने लिए खड़े होने और हॉलीवुड में समान वेतन पाने के बारे में पूछा था, और उसकी ताज़ा स्पष्टता ने मुझे याद दिलाया कि वह लंबे समय से इतनी प्यारी क्यों है सहयोगी
"जब मैंने लगभग 78 रन बनाए, तो मैंने उस पर ध्यान देना शुरू कर दिया जो मैं बना रहा था, और मैं पूरी तरह से ईमानदार रहूंगा - इससे पहले, मुझे लगा कि वे मुझे जो कुछ भी दे रहे हैं, मुझे उसके लायक होना चाहिए। मेरे साथ ऐसा कभी नहीं हुआ कि मेरे पुरुष सह-कलाकार को मुझसे ज्यादा नहीं मिलना चाहिए। ”
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यहाँ सबक? हममें से बहुत से लोगों को उचित रूप से मुआवजा नहीं दिया जा रहा है - और इसे बदलने की जरूरत है।
अभी. वकालत निश्चित रूप से अपने नए वेस्ट एलए डिग्स में द रिवर की पहली सभा में विषय थी, जहां संस्थापक और सीईओ एमी नेल्सन और शानदार तरीके से रेस्टोरेंट अपॉर्चुनिटीज सेंटर्स यूनाइटेड (आरओसी यूनाइटेड) के अध्यक्ष और बदमाश महिला सरू जयरामन यू.एस. भर में रेस्तरां कर्मचारियों के लिए आधारभूत वेतन बढ़ाने के महत्व के बारे में चर्चा का नेतृत्व करने के लिए, जिससे इत्तला दे दी गई मजदूरी पर रहने वालों के लिए सम्मान और सम्मान स्थापित हो सके।क्रेडिट: जॉन वोल्फसोहन / गेट्टी छवियां
"हर साल श्रम विभाग, जब तक हमारे पास एक कार्यशील श्रम विभाग है, ने दस की एक सूची तैयार की है। सबसे कम वेतन वाली नौकरियां, और हर साल, दस में से सात सबसे कम एक उद्योग में हैं: रेस्तरां उद्योग, ”जयरामन ने समझाया व्यापार में पश्चिमी तट की महिलाओं से भरा कमरा, जिन्होंने बाद में शाम को अपनी जेबें खोदीं और समर्थन में $ 50,000 से ऊपर की ओर उठाया। आरओसी यूनाइटेड। "आप यहां वेस्ट एलए में होने के बारे में नहीं जानते होंगे, लेकिन कुछ ही वर्षों में सभी कामकाजी अमेरिकियों में से आधे पूर्णकालिक या अधिक काम करेंगे पूरे समय की तुलना में - और गरीबी में रहते हैं। ” जयरामन के अनुसार, इत्तला दे दी गई श्रमिकों के लिए संघीय अनिवार्य न्यूनतम वेतन $2.13 an. है घंटा। हां, तुमने उसे ठीक पढ़ा। ("मेरा मतलब है, आप उस पर कैसे रहते हैं?" फोंडा ने पूछा, यह कहते हुए कि हमारे दिमाग में क्या है।)
शाम ने आरओसी यूनाइटेड के वन फेयर वेज को हाइलाइट करके सभी के लिए महिलाओं द्वारा बनाई गई सकारात्मक और सशक्त जगह प्रदान करने के रिवेटर के इरादे को सही मायने में सील कर दिया। अभियान, जो शहरों और राज्यों में कानून पारित करने का प्रयास करता है, जिसके लिए रेस्तरां उद्योग को अपने सभी कर्मचारियों को कम से कम नियमित न्यूनतम भुगतान करने की आवश्यकता होगी वेतन। नेल्सन ने कहा, "मैंने [द रिवेटर] का नाम रोजी द रिवर के नाम पर रखा, क्योंकि मुझे लगता है कि द्वितीय विश्व युद्ध वास्तव में अमेरिका में एक समय था जब महिलाओं ने कार्यबल को परिभाषित किया था, और मुझे लगता है कि हमें इसे फिर से करना चाहिए।" शानदार तरीके से। “यह एक ऐसा समय है जो कोई चलन नहीं है, यह नया नहीं है; यह सिर्फ इतना है कि हमारी आवाज तेज हो रही है।"
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क्रेडिट: जॉन वोल्फसोहन / गेट्टी छवियां
अभिनेता जूडी ग्रीर, एरिका अलेक्जेंडर और केसर बरोज़ भी अपना समर्थन दिखाने के लिए उपस्थित थे। “मैं एक मॉल में एक डिनर में वेट्रेस थी। मैं एक कट्टर इतालवी रेस्तरां की तरह एक वेट्रेस थी। मैं एक कॉकटेल वेट्रेस थी। मैं बारटेंडर था। मैं एक कोट चेक गर्ल थी। मैंने एक कॉफी शॉप में काम किया," ग्रीर ने भीड़ को यह बताते हुए घोषणा की कि यह मुद्दा उसके लिए व्यक्तिगत रूप से क्यों महत्वपूर्ण है। "मैंने मिशिगन और शिकागो में यह सब किया। और मैं यह सुनकर हैरान हूं कि तनख्वाह नहीं बदली है। मुझे विश्वास नहीं हो रहा है कि यह 25 साल पहले था जब मैं इस उद्योग में काम कर रहा था, और सब कुछ बिल्कुल वैसा ही है। तो, अच्छा किया, अमेरिका! ”
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एक सफ़री उपदेशक की बेटी सिकंदर के लिए, इस कारण से उसका संबंध आश्चर्यजनक रूप से व्यक्तिगत निकला। "मेरे पिता एक टिप-वेतन कमाने वाले थे, क्योंकि इसी तरह चर्च इसे चलाता है। आप एक थाली पास करते हैं और आप आशा करते हैं कि वे आपके लिए कुछ डाल दें और फिर अंत में, उपदेशक द्वारा अपना लेने के बाद चर्च के लिए टुकड़ा और बिल्डिंग फंड के लिए और वह सब, जो कुछ भी बचा है, हमें एक छोटे से लिफाफे में मिलेगा, ”उसने साझा किया साथ शानदार तरीके से. "पहले तो मुझे नहीं पता था कि मुझे इस बातचीत में क्या लाना है और फिर मुझे एहसास हुआ कि मैं वह परिवार हूं [जो युक्तियों पर रहता था]।"
नेल्सन, जो पहले से ही सिएटल में तीन अन्य रिवर्टर स्थान खोल चुकी हैं, का मानना है कि आरओसी यूनाइटेड के लक्ष्य उनके महिला-प्रथम सह-कार्यकारी समुदाय के साथ सहक्रियात्मक हैं। "मुझे लगता है कि रेस्तरां उद्योग में यौन उत्पीड़न और हमले के उच्च उदाहरणों में से एक कारण यह है कि यह है विशुद्ध रूप से युक्तियों पर आधारित है, और जब आप उस उद्योग में काम करते हैं, तो आपका शिफ्ट शेड्यूल आपकी युक्तियों को निर्धारित करता है, और आपका प्रबंधक नियंत्रण करता है वह। हालांकि अधिकांश रेस्तरां कर्मचारी महिलाएं हैं, अधिकांश प्रबंधक महिलाएं नहीं हैं," उसने बताया शानदार तरीके से. "महिलाएं समान वेतन की हकदार हैं और हम द रिवर्टर में महिलाओं को सबसे आगे ले जाने और एक ऐसी जगह पर जहां हमारे पास वेतन समानता है, अपने काम के बारे में बहुत कुछ सोचते हैं।"
अंत में, जेन फोंडा ने समझाया कि वह इस विशेष लड़ाई के बारे में आशावादी क्यों हैं: "लोग कहते हैं, 'आप रेस्तरां श्रमिकों को कैसे व्यवस्थित करते हैं?' वे कृषि श्रमिकों के बारे में कहते थे। लेकिन सीजर शावेज ने किया। सरू, मेरे लिए, रेस्तरां के कर्मचारियों का सीज़र शावेज है।" और कम से कम एक उचित वेतन के मामले में, जुटाना, और भी अधिक लगता है लंबे समय से सक्रिय कार्यकर्ता के लिए कट-एंड-ड्राय: "यह लोगों को चुनाव में लाने का एक तरीका है - क्योंकि वे खुद को वोट देना चाहते हैं चढ़ाई।"
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