"यह वास्तव में मेरे साथ वास्तविक जीवन में हुआ था," रीज़ विदरस्पून ने कहा जब उसने लगभग सभी महिला दर्शकों को संबोधित किया हॉलीवुड रिपोर्टरहॉलीवुड, कैलिफ़ोर्निया में मिल्क स्टूडियो में एंटरटेनमेंट ब्रेकफास्ट में वार्षिक महिला। बुधवार की सुबह। हमेशा कहानीकार, विदरस्पून ने फिर एक हॉलीवुड निष्पादन के साथ एक मुठभेड़ को रिले किया, जिसने 20 साल पहले मेरिल स्ट्रीप (अन्य अभिनेत्रियों के बीच) की गिनती की थी।

"कार्यकारी ने मुझसे पूछा, 'आप अपने करियर से क्या चाहते हैं?' और मेरे 22 वर्षीय व्यक्ति ने उससे कहा कि मैं मजाकिया और नाटकीय प्रदर्शन देना चाहता हूं और मैं स्मार्ट डायलॉग देना चाहता था और आकर्षक किरदार बनाना चाहता था, जैसे मेरी मूर्तियाँ होली हंटर और सिगॉरनी वीवर और मेरिल स्ट्रीप, "विदरस्पून, 43, जारी रखा।

मनोरंजन में हॉलीवुड रिपोर्टर की शक्ति 100 महिलाएं

क्रेडिट: अल्बर्टो ई। रोड्रिगेज / गेट्टी छवियां

"उन्होंने मेरी ओर रुख किया और कहा, 'ऐसा नहीं है कि कई महिलाओं को फिल्मों में मुख्य भूमिका मिलती है और मेरिल स्ट्रीप भी पूरी तरह से खत्म हो गई है।" [...] और मुझे याद नहीं है कि मैंने क्या कहा। लानत है। मुझे लगता है कि मैं बस खाली हो गया और बस सिर हिलाना शुरू कर दिया। ”

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विदरस्पून, जिसे इस कार्यक्रम में शेरी लैंसिंग लीडरशिप अवार्ड मिला, फिजी वाटर द्वारा सह-प्रायोजित, उस समय उनके नाम पर कुछ ही श्रेय था, और उनकी ब्रेकआउट फिल्म, 1999 की चुनाव, सिर्फ सिनेमाघरों में हिट हुई थी। उसने भीड़ को बताया कि फिल्म में किताबी ट्रेसी फ्लिक के रूप में उसकी भूमिका ने उसे भविष्य में उतरने से रोक दिया निष्पादन स्टूडियो में फिल्मों में भूमिकाएं क्योंकि उन्हें लगा कि उनका ऑन-स्क्रीन व्यक्तित्व वास्तव में उनका वास्तविक जीवन है व्यक्तित्व।

ऑस्कर विजेता ने कहा कि उसे अज्ञात कार्यकारी के साथ बैठक में चमड़े की स्कर्ट पहनने के लिए कहा गया था, और थी निर्देश दिए गए: "बहुत डराने वाले मत बनो, और बहुत स्मार्ट मत बनो और SAT के एक समूह का उपयोग न करें शब्दों। बस शांत रहो।"

पीछे मुड़कर देखते हुए, विदरस्पून ने कहा कि वह उस बैठक को अलग तरह से संभालती। "अगर मैं समय पर वापस जा सकता था और अपने 22 वर्षीय स्व से बात कर सकता था, तो मैं उसे यही कहने के लिए कहूंगा। 'सबसे पहले, महोदय, मैं वास्तव में ट्रेसी फ्लिक नहीं हूं। यह एक ऐसा किरदार है जिसे मैंने एक फिल्म में निभाया है, इसलिए अभिनय इस तरह काम करता है।'"

"'और साथ ही, आपको कभी भी मेरिल स्ट्रीप के बारे में इस तरह बात करने को नहीं मिलता है। कभी, '' वह चली गई। "और अगर आप सोच रहे हैं, तो इस कार्यकारी ने कुछ ही समय बाद स्टूडियो छोड़ दिया और मैंने उसके बाद से उसे देखा या सुना नहीं है।"

उस मुलाकात के बावजूद, विदरस्पून का करियर फला-फूला, लेकिन यह अपनी बाधाओं के बिना नहीं आया। "मेरे बाकी के शुरुआती करियर ने इस तरह से खुलासा करना शुरू किया, जिस पर मुझे गहरा गर्व है, लेकिन मुझे कहना होगा, इसके कुछ पहलू अभी भी मुझे निराश करते हैं," उसने जारी रखा। विदरस्पून ने 25 साल की उम्र में एक प्रोडक्शन कंपनी शुरू की, और इसने पांच साल में केवल एक स्टूडियो के साथ एक फिल्म बनाई। "मैं हार की भावना के साथ उस अनुभव से दूर चला गया, कि मैं एक ऐसी प्रणाली के अंदर काम करने की कोशिश कर रहा था जो मेरे सफल होने के लिए नहीं बनाई गई थी।"

एक दशक बाद, दर्जनों फिल्मों के साथ, और यहां तक ​​कि "कई पेशेवर उतार-चढ़ाव का अनुभव करने के बाद भी" डाउन्स, कृपालु होने के कारण और कभी-कभी सिर पर सचमुच थपथपाया जाता है," विदरस्पून ने दांव लगाने का फैसला किया खुद। वह फिर से उत्पादन करने के लिए तैयार थी और 2012 में अपनी प्रोडक्शन कंपनी पैसिफिक स्टैंडर्ड लॉन्च की। (पैसिफिक स्टैंडर्ड अब विदरस्पून के नवीनतम उद्यम हैलो सनशाइन की सहायक कंपनी है, जिसकी स्थापना उन्होंने 2016 में की थी)।

"मैंने यह पूछने के लिए सभी स्टूडियो के एक बैठक दौरे पर जाने का फैसला किया कि महिलाओं के लिए कितनी फिल्में विकसित की जा रही हैं," उसने कहा। "और जवाब गंभीर थे। सभी 7 प्रमुख स्टूडियो में से एक स्टूडियो का जवाब था। 140 फिल्मों में से एक महिला प्रधान के साथ एक फिल्म बनाई जा रही थी। जैसा कि उस समय एक स्टूडियो प्रमुख ने मुझे बताया था, 'ठीक है, इस साल हमारे पास पहले से ही एक महिला अभिनीत एक फिल्म है। हम दो नहीं बना सकते।' क्या आप अनुमान लगा सकते हैं कि यह कौन सा वर्ष था? यह 2011 था। 1911 नहीं। 2011.’”

उस समय, विदरस्पून को सेवानिवृत्ति के लिए बचत करने के लिए कहा गया था क्योंकि 40 साल की उम्र के बाद महिलाओं के लिए सफल अभिनय करियर आदर्श नहीं थे। इसके बजाय, वह विपरीत दिशा में चली गई। “मैंने अपनी प्रोडक्शन कंपनी को सेल्फ-फंडिंग करके खुद में निवेश करने का फैसला किया। मुझे पता है कि मुझे एक काम करने वाली अभिनेत्री के रूप में इसका समर्थन करने के लिए पर्याप्त पैसा कमाने का सौभाग्य मिला है पागल उद्यम, लेकिन मैं भी बहादुर और शायद इतना भोला था कि मुझे विश्वास हो गया कि मैं वास्तव में इसे खींच सकता हूं बंद। इसलिए, मुझे काम मिल गया। ”

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विदरस्पून ने किताबें पढ़ीं, प्रार्थना की कि यह काम करेगी, और अपनी बचत को अपनी कंपनी में निवेश करती रही। "अब मैं अपने 40 के दशक में हूं और मैं पहले से कहीं ज्यादा काम कर रही हूं," उसने कहा।

विदरस्पून के सबसे बड़े बच्चे, अवा, २०, और डीकॉन, १६, इस कार्यक्रम में अपनी माँ के रूप में मुस्करा रहे थे बात की, और विदरस्पून के पति, जिम टोथ और केरी वाशिंगटन के साथ अपनी मेज पर बैठे, जिन्होंने परिचय दिया उसके।

"मैं पहले से कहीं ज्यादा पैसा कमा रहा हूं। और यह डींग मारने के लिए नहीं है। यह सिर्फ यह बताने के लिए है कि इसमें से कितना [उद्योग] वास्तव में बदल गया है," उसने जारी रखा। "और यह बदल गया है क्योंकि महिलाएं मेरे साथी शेरी लांसिंग नेतृत्व पुरस्कार से सम्मानित हैं: वियोला डेविस, टीना फे, शोंडा राइम्स, जेन फोंडा, ओपरा विनफ्रे और शानदार मेरिल स्ट्रीप।"