Modni brandovi koji proizvode OZO ne pružaju ga radnicima u odjeći

Moda je teško pogođena pandemijom koronavirusa. Trgovci na malo poput Neiman Marcus i J.Crew imaju proglašen bankrot, veliki dizajneri imaju otkazane revije u doglednoj budućnosti i brzi modni brendovi poput Uniqloa i H&M -a zaustavili su neku proizvodnju prodajnih proizvoda umjesto toga donirajte OZO. To je surova stvarnost koja utječe na svaki sloj industrije - ali najugroženiji zaposlenici snose teret zdravstvene i sigurnosne krize i ekonomskih posljedica.

U tvornicama od Bangladeša do Los Angelesa, radnici u odjeći suočavaju se s neviđenim poteškoćama. Neke tvornice i mlinovi potpuno su zatvoreni, a mnogi su radnici ostali od kojih su većina žene - bez plaćanja za narudžbe velikih marki koje su tada u konačnici otkazane. U otvorenim tvornicama radnici prijavljuju da su stvarali OZO (poput maski i haljina) na mjestima koja još uvijek rade pod uvjetima tvornice, tj. nisu očišćena ili regulirana radi sigurnosti na bilo koji smislen način.

Prema nedavnoj priči od Buzzfeed vijesti, neki su radnici u mjanmarskim tvornicama koji su navodno dio opskrbnog lanca za Inditex, tvrtku koja posjeduje Zaru, bili otpušteni. Oni izvještavaju kako tvrde da je „više od 500 radnika u dvije tvornice otpušteno kada su zatražili da im se dostave trajne maske i da se uvede socijalno distanciranje kako bi se zaštitili od koronavirusa. ” Inditex je od tada rekao da Zara nije otkazala nijedan narudžbe,

Glasnogovornik je rekao da je „Inditex neumorno radio dugi niz godina kako bi osigurao poštivanje standarda navedenih u kodeksu ponašanja dobavljača, uključujući kroz globalno partnerstvo s IndustriALL Global Union -om - prvim sporazumom takve vrste u industriji - i članstvom u platformi ACT o životu plaće."

Uz pitanja odmazde, model plaćanja po komadu u kojem se plaće radnika temelje na broju odjevnih predmeta koje izrađuju osigurava da su mnogi plaćeni daleko ispod minimalne plaće. Marissa Nuncio, ravnateljica Centra za rad na odjeći, aktivističke organizacije u Los Angelesu koja predstavlja mnoge krojačice, objašnjava: „Činjenica da radnici na odjeći zarađuju samo 0,05 USD po masci, što dovodi do niskih plaća od 190 USD tjedno, neprihvatljivo. Ovo je u današnje vrijeme oprema za spašavanje života, a radnici koji ih tjeraju riskiraju infekciju u tijesnim, prljavim tvornicama. ”

Ona nastavlja: "Moglo bi se pomisliti da bi činjenica da su radnici u odjeći sada bitni radnici dovela do pozitivnih promjena u njihovim plaćama i radnim uvjetima." Ali ne, kaže ona. "Ova je stvarnost, nažalost," uobičajeno poslovanje "u odjevnoj industriji." Annie Shaw, outreach koordinatorica u GWC -u, dodaje: „Ova se industrija nije promijenila preko noći. Postoji tako duga povijest rada sweatshop -a, a pandemija ga samo održava. Nema pristupa zaštitnim predmetima poput sredstava za dezinfekciju ruku ili rukavica. U normalnim vremenima radnici u odjeći moraju donijeti svoje zalihe poput toaletnog papira, iako mislite da bi to bilo osigurano. Nije da se to sada mijenja. ”

POVEZANE: Upoznajte Amandu Nguyen, osnivačicu koja se bori za preživjele zlostavljanja u karanteni

Maribelia Quiroz, radnica odjeće iz LA-a i organizatorica GWC-a ispričala nam je svoje iskustvo iz prve ruke. "Od COVID-19 zaglavljen sam kod kuće, očajnički osjećam tjeskobu. Bilo je posla u mojoj tvornici, ali bojim se otići jer je sve [plaćeno] ispod stola, a ljudi rade u neposrednoj blizini bez udaljenosti od šest stopa. Plaća je ista kao i prije pandemije: 12-satni dani, 280 dolara tjedno ”, objasnila je. Rekla je i da nije primila poticajnu provjeru te se oslanja na fond za hitnu pomoć koji je osnovala organizacija. Problem je u tome što mnogi radnici već primaju plaće ispod minimalne plaće, pa te neočekivane promjene mogu biti katastrofalne.

U drugim velikim središtima modne proizvodnje poput Bangladeša, gdje je a urušila se tvornica konfekcije ubivši više od 1.000 ljudi u 2014. radnici su navodno poslani kući bez plaće za obavljeni posao. Prema Ayeshi Barenblat, utemeljiteljici Prepraviti, aktivistička organizacija koja istražuje rad u pogonu, neke tvrtke poput Gap Inc. otkazali narudžbe iz tvornica, ali ne plaćaju za proizvodnju koja je obavljena prije otkazivanja.

"Kako se pandemija širila globalno, maloprodaje su se zatvarale diljem SAD -a i Europe, a internetska prodaja opala", objašnjava ona. “Nakon toga, robne marke i trgovci na malo prebacili su rizik na dobavljače, masovno se pozivajući Viša sila klauzule u svom ugovoru o otkazivanju već proizvedenih narudžbi, gdje su dobavljači bili suočeni s troškovima materijala i rada. ” Klauzula Barenblat odnosi se na uobičajeno u mnogim ugovorima i u biti oslobađa obje strane odgovornosti ako se dogodi nešto katastrofalno poput, recimo, pandemije. Dakle, iako je ovaj prikladni legalese zasigurno pomogao nekim velikim robnim markama kada je prodaja pala na sezonske artikle, ne štiti radnici koji nemaju otpremninu ili zdravstvenu zaštitu koju pružaju njihovi poslodavci, proizvodne lokacije trećih strana s kojima robne marke posluju s.

Kako bi riješio probleme, Remake je započeo a Change.org peticija u ožujku u kojoj se od robnih marki traži da podrže radnike odjeće u njihovom opskrbnom lancu. "Robne marke moraju platiti proizvodne i otkazane narudžbe, umjesto da napuste svoje partnere u lancu opskrbe i žene koje su desetljećima održavale svoj posao profitabilnim", zahtijeva se u peticiji. Dok su se neki, poput H&M -a, Zare, Targeta, a nedavno i Under Armora, potpisali za plaćanje otkaza narudžbe unatoč tome što ih ne trebaju, drugi poput Gapa još uvijek se navode kao da se nisu složili izvršiti ih plaćanja. Glasnogovornik Gapa rekao je za U stilu da je robna marka donijela „vrlo tešku odluku o otpuštanju većine naših zaposlenika u trgovini i nastavku praćenja broja osoblja u svakom od naših centara za ispunjenje obaveza“.

Dodali su kako blisko surađuju s dobavljačima i "promijenili su kapacitete u nekim tvornicama prema proizvodnji OZO -a i izrađuju prototipe za razvoj zaliha OZO -a, uključujući maske i haljine, koristeći naše viškove materijala. ” Iako se čini da Gap Inc., koja posjeduje Old Navy, jest zapošljavanjem radnika za izradu maski koje će se prodavati putem Interneta, Remake tvrdi da zaostale plate po drugim narudžbama i dalje mnoge ostavljaju bez naknade.

Amy Blyth, direktorica partnerstva i razvoja programa za FairTradeUSA, radi s dobavljačima na rješavanju pitanja rada. Prema njezinim riječima, mnogi su se modni brendovi prebacili na proizvodni model koji se zove lanac opskrbe "just in time". Iako ovaj model nastoji zadržati manje zaliha izrađujući samo odjeću prema već naručenim narudžbama, također pretpostavlja da se kupci mjere pri kupnji i ne uzima u obzir nijednog nestabilnost. To znači da kada narudžbe prestanu, ne postoji sigurnosna mreža za tvornice i radnike. Ona objašnjava: „Još uvijek postoji mnogo kritičnih pitanja o tome tko snosi većinu rizika u opskrbnom lancu; dok ova pandemija jako pogađa sve, dobavljači i radnici u proizvodnji manje su otporni na financijske i zdravstvene hitne slučajeve. ”

POVEZANO: Liječnici mole dizajnere da im naprave bolničke haljine za višekratnu upotrebu

Naravno, iako se čini da je slabost postojećih sustava u ovom trenutku očita, zasigurno nije nova. Zapravo, Globalni indeks ropstva, koji prati prisutnost suvremenog ropstva u nekoliko različitih industrija, procijenio je da u 2018. odjeću u vrijednosti od 127,7 milijardi dolara moglo je biti napravljeno nesigurnom ili zloupotrebom proizvodnje procesa. Ove brojke temelje se na količini odjeće za koju se procjenjuje da dolazi iz tvornica u kojima je prijavljena zloupotreba rada.

I to nije ograničeno samo na brzu modu kako to obično čujemo. Čak se i tvrtke s najviše etičkih vrijednosti u svojim izjavama o misiji mogu raspasti ako previše pomno pogledate njihovu proizvodnu praksu. Etika i održivost, nažalost, mogu biti pobjeda u odnosima s javnošću za robne marke koje nemaju infrastrukturu za održavanje kako rastu. "Otkrio sam napetost između rasta i držanja koraka s etičkim etosom marke", kaže Barenblat pozivajući se na Remakeovo istraživanje.

Iako je jasno da se ti problemi neće riješiti preko noći, svakako postoje znakovi nade. Centar za rad na odjeći prikupio je više od 32.000 dolara za 80-100 radnika u Los Angelesu raseljenih zbog pandemije. Neki dizajneri, poput Kelsey Randall iz Brooklyna, čak i sami stvaraju maske i doniraju prihod radnicima koji su otpušteni zbog zatvaranja tvornica. Peticija #PayUp prikupila je preko 12.000 potpisa i natjerala mnoge robne marke da naprave razliku, posebno za radnike koji se suočavaju s velikim gubicima. I poštena trgovina pokrenuo fond to će ići izravno radnicima.

Iako je pandemija izazvala toliko razaranja i neizvjesnosti u modnoj industriji, mnogi aktivisti vide to kao priliku za promjenu. U Los Angelesu, aktivisti u Centru za rad s odjećom smatraju da je rješenje učiniti radnike odjeće a dio procesa donošenja odluka, dopuštajući im da govore o sigurnosti bez straha osveta. Barenblat dodaje da potrošači i dizajneri također mogu imati ulogu u tome. “Nadam se da će neki od ovih manjih održivih igrača izgraditi otpornost oslanjajući se na američki pamuk i energetski učinkovitu pređu, iz izvora tvornice u vlasništvu zadrugara i distribuciju iz skladišta sindikata. ” I kao potrošači možemo podići svijest i jednostavno kupiti manje. Ona dodaje: „Naši novčanici i planet ne mogu izdržati tempo kojim smo kupovali. Vidjeli smo kako se potrošači već premještaju prema održivosti, želeći iskustva s jeftinim gomilama odjeće. Nadam se da će COVID-19 pogoršati ovu promjenu. "

Nakon 30 godina rada kao kanalizacija, Quiroz se slaže s tim. "Ništa se neće promijeniti dok radnicima ne bude isplaćena barem minimalna plaća", rekla je. "Fashionisti trebaju pritisnuti robne marke i tvrtke da učine više kako bi nas tvornice zaštitile i isplatile radnicima minimalnu plaću."

Ova je priča ažurirana tako da uključuje izjavu i podatke o otpuštanju tvornica iz Inditexa, tvrtke koja je vlasnik Zare.