Frissítés: Az elmúlt hétvégén Fonda, más sztárok mellett, köztük közeli barátja, Lily Tomlin, Alyssa Milano, Leslie Odom Jr., Amy Poehler, valamint Andrew Zimmern és José Andrés szakácsok ismét összegyűltek, hogy támogassák a One Fair -t Bér. A Facebook Live -on 2/13 -án tartott esemény, amely azt jelzi, hogy a borravaló munkavállalók minimálbére továbbra is 2,13 dollár/óra, arra késztette a nézőket, írjon vagy hívja fel kongresszusi embereiket, hogy támogassák a Béremelés törvényt, amely most szerepel Biden elnök COVID segélytervében. A törvény szövetségi szinten megszüntetné az alsó minimálbért, és a borravaló munkavállalókat a minimálbér -követelmények közé sorolná, a borravalókat pedig felül. A program során minden sztár bizonyságot tett arról, hogy a szolgáltatóipar milyen hatással volt az életükre, valamint érintettek a szexuális zaklatás és a faji egyenlőtlenségek témái az étteremiparban, amelyeket a járvány csak tovább rontott. Ha többet szeretne megtudni a One Fair Wage szexuális zaklatással kapcsolatos megállapításairól, folytassa alább, és támogassa az ügyet, hívja fel a kongresszust a 202-224-3121-es telefonszámon, és tudassa velük, hogy támogatja a minimálbér emelését.
Új jelentést tett közzé Egy tisztességes bér és Az idő lejárt növekedett a szexuális zaklatások száma az étteremiparban 2020 márciusa óta, amikor a koronavírus leállította az étkezést.
A One Fair Wage, amely 2013 óta küzd a szolgáltatóipar dolgozóinak támogatása érdekében, szombat délután virtuális rendezvényt tartott, hogy megvitassa ezeket a kérdéseket, többek között a szervezeté alapítója, Saru Jayaraman, „#MASKual Harassment” néven készült. A jelentés szerint az ún.Vedd le a maszkot, hogy tudjam, mennyit tippeljek neked, ”Az étterem dolgozói hallják, hogy tartózkodnak, miközben egészségüket kockáztatva szolgálják a lakosságot a járvány idején.
Jayaraman és hírességek támogatói, Jane Fonda és Alyssa Milano most arra szólítják fel a törvényhozókat, köztük Andrew Cuomo NYC -kormányzót, hogy dolgozzanak ki olyan politikákat, amelyek jobban védik ezeket a munkavállalókat. A garantált minimálbér például lehetővé tenné, hogy ezeknek a dolgozóknak ne kelljen borravalóra hagyatkozniuk a boldoguláshoz. „Úgy látom, hogy az [étteremiparban dolgozók] kulcsfontosságú szervezési ágazat, mint a titkárok a nyolcvanas években” - mondja Fonda, aki azóta a bérek közötti különbségekre és a szexuális zaklatásra szenteli az idejét, mióta segített a film elkészítésében film 9–5 a 70 -es évek végén. „Mint női vezetők és a Time's Up tagjai, felháborodunk a MASKual zaklatáson. Azonnali fellépést követelünk az Egy tisztességes bérek átadása érdekében. ”
KAPCSOLÓDÓ: Cindy Bruna és Céline Dion arról, miért olyan fontos a L’Oréal Paris stand up programja
Jayaraman ragaszkodik ahhoz, hogy az egy méltányos bérekkel kapcsolatos jogszabályok bevezetése nagy hatással lenne az éttermi dolgozók körében tapasztalt szexuális zaklatásokra. „Azok a nők, akik anyagilag biztonságban érzik magukat és kevésbé támaszkodnak a tippekre, nagyobb hatalmat éreznek arra, hogy elutasítsák a szexuális zaklatást, ahelyett, hogy továbbmennének ezekkel az előrelépésekkel annak biztosítása érdekében, hogy borravalót kapjanak, amelyre támaszkodva kielégítik alapvető szükségleteiket. ” És a szervezet új adatai támogatottak ezt fel. Jayaraman szerint az a hét állam, amely teljes minimálbér -politikát fogadott el az étteremben dolgozók számára (Kalifornia, Washington, Oregon, Nevada, Minnesota, Montana és Alaszka) "feleannyi szexuális zaklatásról számolnak be, mint azok az államok, amelyek betartják a minimális bért, ahol a szövetségi követelmény mindössze 2,13 dollár óránként" - mondja.
KAPCSOLÓDÓ: Dr. Jill Biden a Condescending Wall Street Journal Op-Ed "Ilyen meglepetés" -nek nevezte
A járvány csak súlyosbította a szexuális zaklatás és a gazdasági instabilitás problémáit. Idén az éttermi dolgozók 60% -a nem tudott munkanélküli segélyhez jutni a COVID-19 kitörésekor, mert borravaló nélküli kezdőbérük túl alacsony volt ahhoz, hogy jogosultak legyenek erre a juttatásra. A megkérdezettek 80% -a azt mondta, hogy tippjeik legalább 50-75% -kal csökkentek a világjárvány előtti bevételektől, ami olyan helyzetet teremtett, hogy még jobban bíznak a kapott tippekben. Emellett a dolgozók 60% -a azt mondta, hogy nehezen tudja betartani a maszkot és a társadalmi távolságtartást szabályozó szabályokat az ügyfelekkel, akik nem tartják be, mert attól tartanak, hogy a végrehajtás befolyásolja tippjeiket. Cue a "MASKual zaklatás".
A munkavállalók nyugtalanító, 40% -a szerint a szexuális zaklatás növekedett a járvány kezdete óta. A dolgozók arról számoltak be, hogy olyan megjegyzéseket hallottak, mint például: „Vedd le a maszkot, hogy tudjam, mennyit kell tippelnem neked” és „Vedd le a maszkot, hogy lenyomhatom a nyelvemet a torkodon. ” Ez csak két tapasztalat a teljes hat oldalnyi megjegyzésből jelentés.
„Amikor hallom ezeket a történteket arról, ami történik, felháborító” - mondta Alyssa Milano, a One Fair Wage másik hosszú távú támogatója az eseményen. „Ne tévesszen meg ebben: a vendéglátásban dolgozóknak a minimálbérnél kevesebbet fizetni a nők ellenőrzésének egyik módja.” A szexuális zaklatás egyik napról a másikra nem jelent meg az étteremiparban, Milano is ragaszkodik hozzá. "Végül a járvány elmúlik" - mondja. „De ha nem adunk anyagi méltányosságot ezeknek a dolgozóknak, a szexuális zaklatás csak sokáig fog folytatódni megvan a védőoltásunk. ” Egyetért Fondával, aki azt mondja: „Egy tisztességes bért kell bevezetnünk, és meg kell tennünk Most."
KAPCSOLÓDÓ: Lin Manuel Miranda és José Andrés - Bromance, amely mindannyiunkat megment
Az One Fair Wage, a szervezet mindent megtett, hogy segítsen a dolgozóknak ebben a kihívásokkal teli időben. Március óta 23 millió dollárt gyűjtött az éttermi dolgozók segélyezésére. A szervezés is nemrég kezdődött High Road konyhák, amely készpénzes támogatást nyújt azoknak az éttermeknek, amelyek elkötelezik magukat a One Fair Wage -re való áttérés mellett. Olyan neves szakácsok, mint Russell Jackson, Dominique Crenn, és legutóbb José Andrés összefogtak annak érdekében is, hogy támogassák a szervezetet, biztosítva, hogy alkalmazottaik legalább minimálbért kapjanak, az állami jogszabályoktól függetlenül. „Nem félek embereket hívni” - mondja Crenn. „Hagyja abba a befektetést olyan éttermekbe, amelyek nem törődnek alkalmazottaikkal. Kezdjen el befektetni olyan emberekbe, akik törődnek másokkal. [Nem] a nyereségről van szó. Így bánsz az emberekkel. ”
Ha többet szeretne megtudni a One Fair Wage -ről, vagy adományozni szeretne, látogasson el ide onefairwage.site.