2018年8月、OlamideOloweはミッションに参加することを決定しました。

当時21歳だった彼女は、自分自身を和らげる製品を見つけるのに苦労した後、慢性的な肌の状態に取り組む女性のためのスキンケアブランドを作りたいと考えていました。

しかし、群衆から彼女を際立たせたのは、彼女が列を立てて走らせる方法をすでに知っていたという事実でした。

Oloweは、カリフォルニア大学ロサンゼルス校の2年生のときに、多文化の美容会社Shea Moistureと提携して、SheaGirlという美容ブランドを共同で作成していました。 そして、それはこれから起こることへの完璧な準備であることがわかりました。

「その経験は、私が将来自分自身で見たものを本当に変えました」とOloweは共有します InStyle.

「サービスの行き届いていない消費者グループ向けのブランドを構築する方法について、2年間のMBAを取得しました」と彼女は続けます。 「彼らが業界でこれほど大きく、成功し、影響力のある何かをすることができるとしたら、私のような慢性的な皮膚状態の女の子のために何ができるのだろうかと思いました。」

わずか2年で、現在23歳の新進の起業家は、彼女の共同創設者であるClaudiaTengとつながりました。 そして一緒に彼らは彼らの美容会社を開発するためにベンチャーキャピタル資金で260万ドルを調達するために協力しました トピック。

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それは星に書かれたように一緒になったパートナーシップでした。

OloweとTengはどちらも大学の医学部生であり、有色の女性であり、移民の子供でした（Oloweの両親はナイジェリア人で、Tengの両親は中国人です）。 彼らはまた、生涯を通じて慢性的な皮膚の状態に苦しんでいました—重度の湿疹を伴うテン、およびバルベ後のオロウ 毛嚢炎、埋没毛を取り巻く炎症反応。

「私は基本的に子供の頃から医院に出入りしていました。私は多くの学校を欠席し、いつも感じていました。 処方箋のステロイドを持ってくるのが怖かったので、寝坊などに行くのはとても恥ずかしかったです。」Teng 言う。

「これらの状態は痛みを伴います」とOloweは付け加えます。 「私がバルベ後の毛嚢炎を患うことから得られる癤は非常に苦痛です。」

慢性的なスキンケアの問題は別として、彼らは医療分野における色の女性の格差にも気づきました。

カリフォルニア大学バークレー校を臨床研究のバックグラウンドで卒業したTengは、皮膚科で働いていました。 彼女が高校生のときに研究助手としてスタンフォード大学の学部を手伝いました 臨床試験。 彼女は大学中と卒業後も研究を続けました。

「私は、医療へのアクセスの格差がどれほどひどいことに気づきました」と彼女は言います。 「私がスタンフォードにいたとき、私たちはどの臨床試験にも1人の黒人参加者を登録しませんでした。 私は私たちの共通の友人にその欲求不満を表明しました、そして彼は彼女がこの科学、医学に裏打ちされたスキンケアブランドを構築しようとしていることを知っていたので私をオラミドに接続しました。 私たちは本当にそれを打ち負かしました。」

デュオは、一般的なことに取り組むために処方された製品の手頃なコレクションを作成するという使命に着手しました 湿疹、色素沈着過剰、乾癬などの皮膚の状態、すべての女性に効果的 色合い。

トピックス

礼儀

を買いに行く： $36; mytopicals.com

ブランドは8月に正式に市場に登場しました。 7、女性が自分の肌について感じる方法を変えることを目標に。 ペアは、汚名を着せられた皮膚の状態の治療をセルフケアと同義にすることによってこれを行いました、 「問題」の解決策として、または即座に修正する方法として製品を販売するのではなく 「欠陥」

皮膚の問題に関する彼ら自身の経験がこの目標を後押しし、皮膚の状態がどのようにメンタルヘルスの問題を引き起こす可能性があるかを直接知っています。 それはまた、Topicalsの利益の1％をさまざまなメンタルヘルス組織に寄付するように彼らを刺激しました。

彼らは、Topicalsにサポートシステムがあるように女性に感じてもらいたいと考えていました。 「（私たちは）世界の他の地域があなたとあなたの肌の状態について否定的に考えることに夢中になっているように感じさせる人々のグループです」とOloweは説明しました。 「それが私たちの肌の旅でお互いをサポートするのに役立ったのです。」

2つの製品で発売されたトピック： バターのように、敏感で乾燥した湿疹を起こしやすい肌に潤いを与え、なだめるホイップハイドレイティング、そして 色あせた、日焼けによるダメージ、瘢痕、炎症によるダークスポットや変色に対抗するジェルセラム。 どちらも40ドル未満で小売りされています。

ビデオ：レーダーを維持するための12の黒人所有のインディービューティーブランド

彼らの最初の資金調達は ドームルーム基金、学生経営のスタートアップ向けのベンチャーキャピタル、および ラフドラフトベンチャー。 彼らは結合された資金を使用してテストに集中しました。 次に、彼らは受け入れられました マッカーラボ、投資アクセラレーターは、彼らに資金を提供するだけでなく、ペアが彼らの製品が市場に適合することを理解したときにアドバイザーとしても機能しました。 その後、注目度の高い投資ファンドから資金提供を受けました Lerer Hippeau、CasperやWarbyParkerなどの主要ブランドに投資しています。

イッサ・レイ, イヴォンヌ・オージ、DJ Hannah Bronfman、その他も彼らと会った後、投資家としてサインオンしました。

「私たちのキャップテーブルの約70％[会社の所有割合]は女性です」とOloweは言います。 「私たちが育てに出かけたとき、私たちはそこにかなりの量の黒人女性と有色の女性がいることを断固として主張しました。」

「私たちは女性の声が確実に聞こえるようにし、それが私たちに欠けていたものであるため、女性に公平性を与えることを望んでいました」と彼女は続けます。 「自分たちが裕福になるために自分の会社に女性に公平な部分を与えなければ、私たちは男女格差と賃金格差を埋め合わせるつもりはありません。」

共同創設者のために何が来るかについては、彼らは彼らが達成できること、または彼らの製品が誰を助けることができるかについて何の制限も課していません。

「私たちは自分たちが好きなことをする機会を持てたことにとても興奮しています」とOloweは言います。 「そして、私たちがいる立場にいることは非常に幸運な23歳であるため、私たちは地域社会に奉仕したいと思っています。 私たちは両方とも移民の子供であり、私たち自身でこれほど遠くまで到達しなかったことを知っています。 私たちがここに来るには、人々の村が必要です。