ბოროტი ქალი ყურადღების ცენტრში მოაქვს ქალები, რომლებსაც არა მხოლოდ აქვთ ხმა, არამედ ეწინააღმდეგებიან გენდერის შეუსაბამო წარმოდგენებს. (რომ აღარაფერი ვთქვათ, ისინი ძალიან მაგარია.) აქ დაიცავით მრავალფეროვნება და ჩართვა ტექნოლოგიურ ინდუსტრიაში ერიკა ჯოი ბეიკერი საუბრობს მის გამოცდილებაზე.
რატომ არის ის ბოროტი: ამ მაღალტექნოლოგიურმა ინჟინერმა სათაურით 2015 წელს გამოაქვეყნა ხელფასების ცხრილი Google– ში, მისი ყოფილი დამსაქმებელი. ბეიკერის ზოგიერთმა თანამშრომელმა გამოიყენა მონაცემები ფურცელში უფრო სამართლიანი ანაზღაურების მოთხოვნით და მისაღებად. თუმცა, ბეიკერს გაკიცხეს მისი ქმედებები. შეუმჩნევლად, მან გამოიყენა გამოცდილება, როგორც კატალიზატორი სამსახურში თანასწორობის დამცველისადმი ერთგულებისათვის.
”ეს იყო პირველი შემთხვევა, როდესაც ვინმემ თქვა, რომ როგორი იყო ტექნიკურ ინდუსტრიაში მუშაობა, როგორც ფერადკანიანი ადამიანი,” - ამბობს ბეიკერი. ”ცოტა გულდასაწყვეტი იყო იმის ცოდნა, რომ ამდენი ადამიანი გადიოდა ყველა ერთსა და იმავე საკითხს, მაგრამ ამავდროულად ეს იყო ჩემთვის მოტივატორი. ჩვენ უნდა გავაგრძელოთ ამაზე საუბარი, რადგან აშკარად ეს არის პრობლემა და ჩვენ ვერ შევძლებთ პრობლემების მოგვარებას, თუკი ჩვენ გულწრფელნი არ ვიქნებით მათ შესახებ. ”
ბეიკერი ახლა ხარჯავს თავის დროზე იმის უზრუნველსაყოფად, რომ ტექნოლოგიური კომპანიები პატივს სცემენ თავიანთ მრავალფეროვან თანამშრომლებს. ის ასევე არის საბჭოს წევრი გოგონები განავითარებენ მას და თანადამფუძნებელი პროექტი მოიცავს, არაკომერციული, რომელიც კომპანიებს აძლევს მითითებებს მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიის დაჩქარების მიზნით.
დაკავშირებული: ცუდი ქალი: ტრანსგენდერი აშშ -ს არმიის კაპიტანი ჯენიფერ მშვიდობა იხსნის თავისი ქვეყნის და მისი უფლებების დაცვის შესახებ
როგორ ჩაერთო იგი ტექნოლოგიაში: ბავშვობაში ბეიკერის დედა იყენებდა კომპიუტერს ვირტუალურ ძიძად. მას შემდეგ, რაც ბეიკერი დაინტერესდა, ის დაესწრო ორდღიან კომპიუტერულ ბანაკს, რამაც ხელი შეუწყო ტექნოლოგიებისადმი მის გატაცებას. 12 წლის ასაკში მან გადაწყვიტა, რომ სურდა კომპიუტერში ემუშავა კარიერაში.
”როდესაც კომპიუტერები ძალიან პოპულარული გახდა, მე ვიყავი ჩემი კლასში ერთადერთი ბავშვი, რომელმაც იცოდა როგორ გაეკეთებინა ისინი”, - ამბობს ბეიკერი. ”მე არ მეშინოდა მათი.”
რითაც ის ყველაზე ამაყობს: ბეიკერმა და ტექნიკის რამდენიმე სხვა გამოჩენილმა ქალმა, როგორიცაა ელენ პაო (კაპორის ცენტრის მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიის მთავარი ოფიცერი) წამოიწყეს პროექტი მოიცავს 2016 წელს. მას შემდეგ ჯგუფმა შეძლო მიეცა რეალური გადაწყვეტილებები დამწყებ კომპანიებს, რომლებიც ცდილობდნენ თავიანთი სამუშაოების მრავალფეროვნების დამატებას.
"ხალხი ხშირად საუბრობს სიტყვა" მრავალფეროვნებაზე "სიტყვის" ჩართვის "გარეშე. და მე ვფიქრობ, რომ ჩართვა არის ყველაზე რთული ნაწილი," ამბობს ბეიკერი. ”პროექტის ჩათვლით, ჩვენ ვაღიარებთ იმ ადამიანებს, რომლებიც უკვე ტექნიკურ ინდუსტრიაში არიან, რათა გააუმჯობესონ თავიანთი სამუშაო ცხოვრება და გახადონ ისინი უფრო ჩართულები. მე ნამდვილად ვამაყობ იმით, რაც ჩვენ შევქმენით. ”
დაბრკოლებების გადალახვა: ბეიკერმა დაწერა და ისაუბრა ტექნოლოგიურ ინდუსტრიაში აფრიკელი ამერიკელი ქალის მუშაობის გამოცდილებაზე და იმ დაბრკოლებებზე, რომელთა წინაშეც იგი შეხვდა. ის უცხო არ არის, რომ გამოირიცხოს თავისი რასისა და სქესის გამო.
მილანში ერთ -ერთ ბოლო TED @ BCG გამოსვლაზე მან ისაუბრა "შფოთვის უფსკრულის გადალახვაზე", რაც უმცირესობას ეხება. ჯგუფებმა უნდა გადალახონ მიკრო და მაკრო აგრესიების დაბომბვა, სანამ შეძლებენ თავიანთ სამუშაოებზე ფოკუსირებას საერთოდ.
”როგორ შეგვიძლია მივაღწიოთ, წინ წავიწიოთ და წინ წავიდეთ, როდესაც ჩვენ არ გვეძლევა საშუალება მივიდეთ სამსახურში ყოველდღე და მთელი ჩვენი ყურადღება გავამახვილოთ სამუშაოს შესრულებაზე?” ეკითხება ბეიკერი.
დაკავშირებული: ბოროტი ქალი: ლორა დერნი ინტერვიუები MIT- ის საზღვრებს მიღმა მეცნიერი ნერი ოქსმანი
რა ხდება შემდეგ: ბეიკერი ეძღვნება სამუშაოს ჩართულობაზე აქცენტის გაკეთებას. მას სურს, რომ უფრო მეტი კომპანია დაემატოს მათ კულტურას, განსხვავებით "კულტურის მორგებისთვის" დაქირავებისგან.
”იმის შესაძლებლობა, რომ მოვიდე სამსახურში და ვიყო ჩემი ავთენტური მე და ვიყო ის ვინც ვარ იმის ნაცვლად, ვინც კულტურაში ჯდება, დიდი საქმეა”, - ბეიკერი ამბობს, სანამ დასძენს, რომ მას მიაჩნია, რომ მან აღმოაჩინა უფრო პოზიტიური კომპანიის გარემო მისი უახლესი თანამდებობის, როგორც უფროსი საინჟინრო მენეჯერი ამისთვის პატრეონი.
ბეიკერი ზედამხედველობს ხელოვნებაზე ორიენტირებულ მფარველობის პლატფორმის ინფრასტრუქტურულ საინჟინრო გუნდს. ახლავე, ახალი მენეჯერი გრძნობს მადლიერებას, რომ იმყოფება გარემოში, რომელიც საშუალებას აძლევს მას ფოკუსირება მოახდინოს ტექნოლოგიისადმი მის გატაცებაზე.
”მრავალფეროვნება და ჩართულობა ძალზე მნიშვნელოვანია, მაგრამ მე ასევე ინჟინერი ვარ”, - ამბობს ბეიკერი. ”ასე რომ, ნამდვილად კარგია, რომ მე შემიძლია ბევრი დრო გავატარო ახლა ინჟინერიაზე.”
მისი საუკეთესო რჩევა კარიერაში: "იყავი საკუთარი თავის ერთგული", - ამბობს ბეიკერი ყოყმანის გარეშე, სანამ აღნიშნავს, რომ ეს ფასიანი იქნება. ”მაგრამ თუ გსურთ ამის გაკეთება, თუ გსურთ წინსვლა და იყოთ ძალა, თქვენ უნდა იყოთ საკუთარი თავის ერთგული და არ მოერიდოთ მას.”
ეწვიეთ ericabaker.com ბეიკერის უახლესი პროექტების შესახებ დამატებითი ინფორმაციისათვის.