지난주 식품의약품안전처 산후 우울증을 치료하는 최초의 알약인 주라놀론을 승인했습니다.. 저는 이것이 전국의 여성과 출산하는 사람들에게 가질 수 있는 잠재력, 그것이 구할 생명에 박수를 보냅니다. 그러나 처음부터 미국의 모성을 그토록 어렵고 위험하게 만드는 조건을 치료하지는 못할 것입니다. 그리고 나는 어머니의 정신적, 육체적 건강을 구할 다른 상식적인 개입에 동일한 "빠른 추적"과 투자가 이루어지기를 바랍니다.
전문가를 만나다
돈 허클브리지 모두를 위한 유급 휴가의 창립 이사입니다.
저는 우울증이 매우 현실적이고 임상적인 상태라고 믿습니다. 출산 후 여성의 몸에 호르몬이 감소하면 기여할 수 있다고 생각합니다. 내가 믿지 않는 것은 우리나라가 공모를 인정한다는 것입니다. 장애에 대해 비판적으로 생각하는 것보다 장애를 진단하고 약을 처방하는 것이 얼마나 쉬운지 새로운 산모와 가족을 대하는 방법과 문제를 해결하기 위한 실질적인 문화 및 정책 변화를 개발합니다. 저것.
내가 몇 년 전에 출산한 이후로, 사람들은 내가 산후우울증이 있는 것 같냐고 물었다. 아마도, 물론, 나는 종종 대답합니다. 하지만 그렇지 않습니까?
아기가 잠을 자지 않았고, 몸이 낫지 않았지만, 저는 다시 일하러 갔습니다. 나는 매일 아침 유축기 부품, 고통, 죄책감을 안고 떠났습니다. 나는 종종 나를 바닥에 떨게 만드는 반복되는 유방염 감염을 견뎌냈습니다. 체중 감량을 멈출 수 없었습니다. 나는 고문으로 정의될 정도로 수면이 부족했습니다. 내 정체성을 빼앗긴 기분이었다. 직장에서 매일 가치가 떨어지는 것을 느꼈습니다. 나는 고립되고, 버림받고, 갇힌 느낌이 들었다. 육아를 감당하는 방법을 몰랐습니다. 몸을 어떻게 관리해야 할지 몰랐다. 나는 인터넷에서 토끼 굴을 찾거나 의료 전문가가 한 번도 하지 않은 내 회복에 대한 질문에 조용히 친구들에게 대답해야 했습니다. 나는이 나라에서 점점 더 보이지 않는 것을 느꼈습니다. 그럼에도 불구하고 저는 운이 좋았습니다. 엄청나게 높은 청구서를 감당할 수 있는 보험이 있었고, 아들과 치유하고 유대감을 형성할 수 있는 유급 휴가가 있었고, 일하러 돌아가야 할 때 그를 돌볼 가족이 있었습니다.
그러나 무엇에 대해 4분의 1 출산 후 2주 이내에 직장에 복귀한 미국 여성들? 그만큼 4분의 3 직장에서 유급 가족 휴가 없이? 여전히 피를 흘리는 여성, 제왕절개 후 역기를 들지 말라는 지시를 받은 여성, 법적으로 아직 아기를 어린이집에 데려갈 수 없는 여성? 평균 보육 비용 $10,000(일부 지역에서는 훨씬 더 많음)를 감당하려는 최저 임금 근로자? 여성, 특히 흑인 여성은 출생 시 예방할 수 있는 신체적 부상을 당하고 점점 더 출산 후 사망에 직면하고 있습니까? 산후 여성은 약물을 포함하여 다양한 지원을 받을 수 있어야 합니다. 그러나 미국의 산후 경험은 유난히 해롭다. 알약 이상이 필요할 것입니다.
비축
나머지 세계의 대부분은 일을 다르게 합니다. 중국에서는 산모의 휴식 기간인 "zuo yuezi" 또는 "앉아 있는 달"을 실천합니다. 덴마크는 재택 조산사 서비스를 제공합니다. 불가리아는 410일의 출산 휴가를 제공합니다. 프랑스는 무료 골반저 요법을 제공합니다. 유급 휴가 및 육아 프로그램은 모성이 낙인이 되지 않는 다른 국가에서는 당연시됩니다. 미국은 거의 모든 면에서 뒤쳐져 있습니다.
우리는 중 하나입니다 국가 만 국민에게 어떠한 형태의 유급휴가도 보장하지 않는 세상에서 입증된 산모의 산후우울증을 줄이기 위해 연구 유급 육아휴직 정책이 가장 관대한 북유럽 국가에서는 출산 후 아버지가 함께 있을 때 어머니가 항불안제를 덜 필요로 한다는 사실이 밝혀졌습니다.
더있다. 우리가 투자하는 국가로서 더 적은 대부분의 OECD 국가보다 보육에서. 오직 6퍼센트 "모자 건강"을 위한 블록 보조금 중 실제로 어머니를 돌보는 데 사용됩니다. 우리는 부유한 국가 중에서 산모 사망률이 가장 높습니다. 두 배가 지난 20년 동안.
진실은 이 나라에서 우리는 모성과 가족의 가치에 대해 말은 많이 하지만 어머니의 생명이나 노동은 귀중하게 여기지 않는다는 것입니다. 고수익 의약품을 넘어 산모의 건강과 웰빙에 강력하고 종합적인 투자를 할 날이 오기를 기대합니다. 어머니와 온 가족을 지원하기 위한 연방 유급 휴가 및 돌봄 정책에 대한 조치를 "신속 추적"하는 날이 빨리 오기를 기대합니다. 이러한 투자는 어머니와 우리 모두에게 체계적인 변화와 지속적인 수익을 가져다 줄 것입니다.
