Er is de afgelopen jaren veel gesproken over zwangerschapsverlof, maar Alexis Ohanian werd echt over iets anders dat onderdeel zou moeten zijn van dat gesprek: vaderschapsverlof. In een nieuwe opinie voor de New York Times, Ohanian legt uit dat hij dankbaar is dat hij 16 weken vaderschapsverlof heeft genomen na de geboorte van zijn dochter, Olympia, en hoopt dat door te praten over hoe belangrijk het is, andere mannen zich gedwongen zullen voelen om te nemen vertrekken ook.
Ohanian zei dat hij nooit veel aandacht heeft besteed aan het idee van vaderschapsverlof. Zoals veel mensen zei hij dat zijn vader geen verlof nam, dus hij had er geen ervaring mee. Hij merkte ook op dat voor veel mannen gezien worden als een "kostwinner" onderdeel is van het vader zijn, dus vrije tijd nemen is niet intuïtief. Hoe kan iemand voor zijn gezin zorgen als hij niet werkt? Dat is het soort dingen dat hij wil verdrijven en hij legde verder uit dat vaderschapsverlof opnemen geen optie voor hem was. Hij moest vrij nemen om voor zijn vrouw te zorgen,
Serena Williams, en die tijd liet hem zien hoe belangrijk vaderschapsverlof is.Krediet: Theo Wargo/Getty Images
GERELATEERD: De dochter van Serena Williams is haar mini-me in a Vet-Geïnspireerd kostuum
"Voordat Olympia werd geboren, had ik nooit veel nagedacht over vaderschapsverlof en eerlijk gezegd was het bedrijfsbeleid van Reddit niet mijn idee. Onze vice-president van mensen en cultuur, Katelin Holloway, bracht het me ter sprake tijdens een vergadering en het klonk goed, dus waarom niet?", schreef Ohanian. "Toen kwam Olympia, nadat bijna fatale complicaties mijn vrouw, Serena, dwongen een spoedkeizersnede te ondergaan. Serena bracht dagen in herstel door en vocht voor haar leven tegen longembolie. Toen we thuiskwamen met onze kleine meid, had Serena een gat in haar buik dat dagelijks verband moest verwisselen. Ze had medicijnen. Ze kon niet lopen."
Ohanian ging verder met te zeggen dat hij kon zien waarom mannen aarzelen om afscheid te nemen. Ze willen niet in de steek gelaten worden voor promoties, ze willen ervoor zorgen dat ze aan het werk zijn zodat ze hun baan niet verliezen, en ze denken niet dat hun werkgevers betaald vaderschapsverlof zouden steunen. Onder verwijzing naar gegevens van PL+US, een belangenorganisatie voor betaald verlof, zegt hij dat 84 procent van de vaders van plan is vrij nemen, hoewel slechts de helft van hen het gevoel heeft dat hun werkplek de beslissing.
"Alle mensen verdienen bevredigend werk en hechte familiebanden. Geen enkele vader zou zich gedwongen moeten voelen om werk volledig boven het gezin te stellen op een moment dat zo belangrijk is als de komst van een nieuwe baby - een tijd die niet alleen kritiek is in het begin, maar ook jaren later een verreikende impact heeft", zegt hij schreef. "Vaders (en op hun beurt gezinnen) op de goede weg krijgen begint bij de geboorte, en het kan niet alleen aan individuele bedrijven zijn om ervoor te zorgen dat dat gebeurt."
GERELATEERD: Serena Williams huilde toen ze dit moest opgeven nadat ze terugkeerde naar tennis
Naast de zorg voor zijn vrouw, zegt hij dat het feit dat hij er in die begindagen voor zijn dochter was, hem voorbereidde op de komende jaren. Nu hij die tijd met zijn dochter heeft doorgebracht, wil hij dat elke nieuwe vader dezelfde kansen krijgt - voor hen en hun kinderen.
"Als enig kind zonder neven en nichten groeide ik niet op met baby's; in feite had ik er nog nooit een vastgehouden totdat mijn dochter werd geboren", schreef hij. "In het begin maakte het me doodsbang om haar vast te houden. 'Ik ben een reus en zij is zo klein... Wat als ik haar breek?' Ik deed het niet - wat bemoedigend was - en toen leerde ik haar huilen te kalmeren, haar in slaap te wiegen en haar peuterjaren met gratie te behandelen."
Als laatste opmerking zegt Ohanian dat hij gelooft dat er federale mandaten moeten zijn voor verlof voor "biologische ouders, adoptieouders en verzorgers" gelijk." Totdat dat gebeurt, moedigt hij elke ouder aan om hun baas te vertellen dat Alexis Ohanian hier is om te ondersteunen bij het optimaal profiteren van betaalde vertrekken.
'Praat met je bazen en zeg dat ik je heb gestuurd.'