Sarah Jessica Parker e Jessica Chastain estão se unindo em uma missão para tornar Hollywood mais inclusiva. Participando de um painel feminino da PGA, chamado "The Power to Shake It Up", no fim de semana, os dois atores-produtores discutiram as etapas eles estão adotando para aumentar a diversidade em Tinseltown, e ofereceram seus conselhos para mulheres que tentam sobreviver no mundo infame sexista indústria, IndieWire relatórios.

Sentados ao lado de seus parceiros de produção Alison Benson e Kelly Carmichael, e a presidente da PGA, Lori McCreary, SJP e Chastain abriram o caminho para as mulheres em Hollywood.

"Existem mais soluções além deste painel, e muitas delas são mulheres negras que acho que têm histórias importantes para contar e precisam continuar a ser incentivadas a contribuir a essas histórias que acho que todos nós queremos ouvir, acho que são necessárias e vitais e dinâmicas e incríveis, "Parker, o fundador da Pretty Matches Productions, disse.

A atriz de 52 anos também revelou sua abordagem nada-Carrie Bradshaw para o elenco. "Eu adoro não conseguir empregos às vezes", observou ela. "O processo de querer algo, buscar, trabalhar e não conseguir... meio que acrescenta mais. Uma garota fica com o coração partido e eu fico tipo, 'Oh meu Deus, isso é fantástico! Daqui a alguns anos, isso vai ser uma experiência que vai ser muito boa. '"

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Crédito: NANCY RIVERA / INSTARimages.com

Eles também discutiram suas táticas para empoderar as mulheres na indústria, que de acordo com IndieWire, significa contratar estagiárias, direcionar mulheres para departamentos que eles não haviam considerado anteriormente, colocar mais mulheres do que homens em cenas de multidão e lutar por créditos de produção justos.

Chastain, que explicou que fundou a Freckle Films em fevereiro de 2016 porque percebeu que fazer parte da indústria significava que ela "era uma parte do problema", revelou que ela tem uma regra que exige que ela trabalhe com pelo menos uma cineasta a cada ano. Ela também falou sobre seu hábito de escolher papéis que se distanciam do estereótipo de uma mulher tradicional.

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"Muitas pessoas me diziam: 'Vocês são sempre mulheres tão fortes', e acho que a coisa mais desagradável de se dizer a uma pessoa, porque basicamente está implicando que as mulheres normalmente não são fortes ", um mito que ela culpa a mídia por perpetuar.

Chastain deixou o painel com um lembrete de que inclusão significa mais do que apenas dar empregos às mulheres. “Esta é uma indústria que encoraja os atores a permanecerem fechados, e eu sugeriria que nos livrássemos disso e começássemos a escalar pessoas não com base em suas preferências sexuais”, disse ela. "Permitir que alguém que é abertamente homossexual, lésbica, seja o que for, interprete alguém que não é. E acho que quanto mais começarmos a fazer isso, mais inclusivos seremos. "

Vocês vão, meninas!