Última primavera Sarah Jessica Parker desafiou-se a criar sua própria linha de calçados digna de uma diva, a coleção SJP. Agora ela dirige um império de calçados... em saltos. Aqui, ela explica como agarrar seu mojo de escritório.

1. Esteja pronto para aprender.
"Não posso entrar em uma sala e pensar que sou um especialista só porque gosto de algo - digamos, sapatos. Em vez disso, aproveito a sabedoria e a experiência daqueles que estão ao meu redor há muito tempo. "

2. Saiba quando passar.
"Se eu disser muito sim, não posso me envolver na medida em que estou em meus projetos, e também não posso ser o tipo de mãe, esposa ou amiga que quero ser. Ainda me sinto esticado demais às vezes, mas pelo menos não reclamo. Eu percebo que é minha própria culpa. "

3. Não se orgulhe de se desculpar - mesmo no futuro.
"Costumo cometer erros. Às vezes, lamento uma troca que gostaria que tivesse sido mais amigável. Eu me sinto péssima, talvez não no momento, mas quando volto para casa para pensar sobre isso. Mas ficar sentado se preocupando e lamentando o comportamento por dias é horrível. Não gosto quando faço alguém se sentir mal por um longo período de tempo. É muito mais fácil simplesmente pedir desculpas rapidamente. "

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4. Mantenha sua boca fechada às vezes.
“Quando comecei a produzir para a televisão, fiquei sentado por muito tempo e não disse nada. Mesmo tendo o título de produtor executivo, pensei: 'Que oportunidade incrível de aprender uma carreira totalmente nova.' O que torna as pessoas bem-sucedidas é ser curioso e ouvir. "

5. Prepare-se para o fracasso.
"Não permita que o fracasso seja sua ruína. Estou em posição de falhar porque tenho os recursos para amortecer minhas falhas. Mas para a maioria das pessoas neste país que trabalham muito duro, um revés pode ser catastrófico. Sorte e trabalho árduo têm algo a ver com sucesso, mas muitas vezes são os relacionamentos que você cultiva que podem ajudá-lo a se reagrupar. "

6. Inspire aqueles ao seu redor.
"Sem dúvida, nem sempre sou uma pessoa paciente. É um desafio ser um bom chefe. Você deve pensar em como incentivar as pessoas a crescer. Freqüentemente, o instinto é, se algo não for feito da maneira certa, apenas fazer você mesmo, consertar e ficar um pouco incomodado por alguém que está falhando. O desafio é ensinar a pessoa a fazer melhor a tarefa e pensar de forma diferente. "

7. Faça pausas para se divertir!
"Para a minha equipe, não vamos parar por nada para uma foto do Instagram para @sjpcollection. Traz à tona uma ambição cega interior. Sou muito mais corajoso porque parece que está fora de mim - como se eu não fizesse uma loucura só para mim. Mas é para os sapatos. "

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