Zlobna ženska poudarja ženske, ki nimajo le glasu, ampak kljubujejo nepomembnim predsodkom o spolu. (Da ne omenjam, so izjemno kul.)

Kdo je ona: Od ustvarjanja okolju prijaznih izdelkov do nadzora nad inovacijami je glavna trajnostna direktorica in podpredsednica pospeševalnika inovacij Hannah Jones najbolj dinamična igralka Nike.

Zakaj je hudobna:Jones je svojo kariero začela kot aktivistka-sredi devetdesetih je vodila kampanje ozaveščanja po vsej Evropi, povezane z aidsom in virusom HIV. Leta 1998, na vrhuncu spora med Nikeovo tovarno, jo je blagovna znamka najela za višjega direktorja korporativne odgovornosti. Velik del njenega dela je vključeval potovanja v tovarne po vsem svetu, da bi zagotovila boljše delovne pogoje in vzpostavila prve Nikeove človekoljubne programe. "Moje srce bije najmočneje, če mislim, da lahko naredim nekaj, da bi spremenila življenje nekoga, ki je tako daleč od moči konstrukta," pravi. Skoraj dve desetletji pozneje je glavni direktor blagovne znamke za trajnost in podpredsednik pospeševalnik inovacij, kjer sta dinamična zasnova in njeni vplivi na okolje enaki meriti.

click fraud protection

POVEZANE: Kako je Krista Suh "Pussyhat" spremenila v simbol opolnomočenja žensk

Učenje letenja: Lani septembra je Nike debitiral Leteče usnje, material, ki sta ga ustvarila Jones in njena ekipa, ki vzame sicer zavržene ostanke usnja in jih zlije s poliestrskimi vlakni, kar povzroči lažje in trajnejše izdelke. Leteče usnje tudi znatno zmanjša ogljični in vodni odtis tradicionalnega usnja za 80 odstotkov oziroma 90 odstotkov. "To je moj samorog - tako neverjetno vpliva na vse," pravi Jones, ki načrtuje uvedbo material kasneje letos za vso zmogljivostno opremo, začenši z ikoničnimi Cortezom in Air Force 1 superge.

Badass na kvadrat: Poleg svojega dela pri Nikeu je Jones ustanovila tudi neprofitno skupino, imenovano - počakaj - Liga Badass Women, ki ima še vedno v zgodnjih fazah približno 10.000 članov mednarodno. Glavno poslanstvo skupine je razbiti "modele delovnega mesta, ki so jih v bistvu oblikovali moški za moške" z ustvarjanjem sistema podpore z dialogom in stalnim mentorstvom. "Badassery je vsakodnevna praksa in ne rezultat ali naslov," pravi Jones.

Pospešitev:"Nekega dne sem bil z [olimpijsko zlato medaljo] Abby Wambach in govorila je o tem, kako greste na to pot in uporabite svojo moč za dobro, vendar moraš biti najboljši, preden lahko zares spoznaš svojo sposobnost, "pravi in ​​navaja pomen mentorstvo. »Mislim, da smo vsi videli, ko se ženske ocenjujejo le po njihovem delovanju, ne po njihovem potencialu. Torej, ko se kdo nagne in verjame vate in reče: "Vem, da to zmoreš," je to ogromno darilo. "

Za več podobnih zgodb poberite marčevsko številko V stilu, na voljo na kioskih in za digitalni prenos Februar 9.