Jessica Alba je zaposlena mama - in tudi kot mama treh otrok se še vedno uči ravnotežja.
Igralka in ustanoviteljica podjetja Honest Company je moderirala a panel štirih drugih poslovnih žensk v ponedeljek intervjuval Arianno Huffington, Katherine Power, Alli Webb in Payal Kadakia.
En poseben gost? Albina hči Honor Marie (10), ki je z navdušenjem govorila o opolnomočenju žensk in razlikah v plačah med spoloma v ZDA z odmevnim besedami: "Ženske bi morale imeti enake možnosti kot moški."
V klepetu ena na ena z Ljudje, Alba - ki je decembra sprejela svojega tretjega otroka, sina Hayesa Albo. 31 - razkrila, da je po porodu Hayesa vzela porodniški dopust, a "nisem si vzela toliko časa, kot sem si želela."
"Imamo štirimesečni porodniški dopust za ženske in dva meseca z moškimi," je povedala 37-letna starševska politika starševske PTO. »Delamo z družinami in starši, ko se vrnejo. Lahko se vrnejo s krajšim delovnim časom ali delajo od doma - imamo prožno razumevanje, kaj to zanje pomeni. ”
Alba pove
Ljudje da se je "po otrocih vedno težko vrniti na delo" in da se praksa sprva "počuti čudno in nenaravno".Je pa tudi srebrna podloga. "Zaradi tega se resnično trudim biti zelo učinkovit, ko sem v službi, da lahko pridem sem in opravim tisto, kar potrebujem, nato pa pridem domov in to tudi storim," pravi.
"Ne poskušam vijugati, veš? Resnično se trudim, da bi bil čas tukaj res dober, poln in popoln, in ko grem domov, je to družinski čas, «doda zvezdnica.
Za Huffingtona-ustanovitelja in izvršnega direktorja podjetja Thrive Global ter soustanovitelja podjetja Huffington Post - imeti svoje otroke pozneje v življenju "je bilo najbolj neverjetno, saj vse ostalo postavlja v perspektivo," pravi Ljudje.
"Prineslo je nekaj veselja in veliko bolečin v srcu, ker kot pravijo:" Srečen si le kot tvoj najmanj srečen otrok ", a zagotovo je bil najbolj neverjetna in ljubeča izkušnja, «68 -letna novinarka deli svoje dve hčerki, ki sta zdaj stari 20 let.
POVEZANE: Udobne bele superge, ki jih Jessica Alba nosi povsod
43-letna Webb je bila mama dveh fantov v Los Angelesu, ko je ustanovila podjetje, ki bo postalo Drybar. Kot deli z Ljudje, "Leta 2008 sem začel z majhnim mobilnim sušilcem za lase in v resnici sem samo tekel naokoli in razpihoval vse svoje mamice, to podjetje pa se je imenovalo Straight At Home."
Power, 38, pove Ljudje da je njen nasvet drugim ženskam »naj ne razmišljajo preveč« pri poslovnih odločitvah.
»Mislim, da se je zelo enostavno ujeti v podrobnosti kako se lahko kaj združi in čakanje na popoln čas za začetek nečesa ali popolnega partnerja ali popolne vire, «pravi soustanoviteljica in izvršna direktorica Clique Brands. "Včasih morate svojo idejo čim prej predstaviti ljudem, da ugotovite, ali ima všeč ali ne."
Soustanovitelj ClassPass, 35-letna Kadakia, razlaga, kako se je ob ponovnem padcu in podpori zavedala, da uspeh ni ravna linija.
"Bilo je res neverjetno potovanje, ko sem sprejela to idejo o neuspehu ne kot neuspeh," pravi Ljudje. "Neuspeh je priložnost in pravzaprav morate razmisliti o napakah, ki ste jih naredili, in [reči]:" Kaj me pravzaprav uči, da lahko to popravim? ""