Гільдія кіноакторів щойно зробила серйозний крок, щоб захистити своїх членів від сексуальних домагань.
Ще в січні SAG-AFTRA, що розшифровується як Гільдія кіноакторів, Американська федерація телевізійних артистів, оголосила про розробку новий Кодекс поведінки що конкретно стосуватиметься сексуальних домагань. Як ви могли здогадатися, ця ініціатива була стимульована тривожною кількістю звинувачень у сексуальних порушеннях, які надійшли з Голлівуду за останні кілька місяців.
Кредит: Джеймс Д. Morgan/Getty Images
Ініціативу групи оголосили актриси Брі Ларсон та Лупіта Ньонго на церемонії вручення премії SAG Awards 2018, до складу якої входитимуть учасники руху Time's Up.
«Ми працюємо з нашими членами, включаючи кількох, які беруть участь у кампанії Time's Up, над розробкою Кодексу поведінки, який надає чіткі вказівки щодо безпеки виконавцям у робочому середовищі а також у соціальному середовищі, пов'язаному з роботою, наприклад, на прослуховуваннях, вечірках, фестивалях тощо, де часто трапляються утиски ",-заявила Габріель Картеріс, президент SAG-AFTRA. В стилі.
Вірний своїм словам, SAG-AFTRA випустила цей новий Кодекс поведінки щодо сексуальних домагань у ці вихідні, і документ наповнений важливою інформацією та вказівками, які, сподіваюся, зроблять індустрію розваг безпечнішим місцем для роботи.
До п’ятисторінкового документа включені визначення різних видів сексуальних домагань, юридичних обов’язків роботодавців, очікування членів САГ, вказівки щодо повідомлення про сексуальні домагання, корисні ресурси та більше.
«Щоб по -справжньому змінити культуру, ми повинні бути мужніми та готовими. В основному, цей Кодекс в кінцевому підсумку допоможе краще визначити, що таке домагання і які права членів у реальних ситуаціях », - сказав Картеріс. Дедлайн. "Однак ми йдемо далі з запуском нашої ініціативи" Чотири стовпи змін "для досягнення безпечних робочих місць та підвищення рівня справедливості".
«Ця ініціатива є важливою основою для наших колективних зусиль щодо подальшого посилення захисту SAG-AFTRA членів, які зазнають утисків на робочому місці ",-сказав Девід Уайт, національний виконавчий директор SAG-AFTRA. джерело. «Наш комплексний підхід гарантує, що ми залишаємось зосередженими на наданні членам чіткої інформації, роблячи доступним навчання актуальним та практичним, а також співпрацюючи з галузевими партнерами для розширення наших інструментів для втручання та підтримки жертв утисків на робочому місці та штурм. Ми дуже раді взяти участь у цих зусиллях ».
SAG-AFTRA також зазначила, що вони будуть випускати додаткові документи з практичними вказівками щодо поводження з сексуальними порушеннями як у робочих, так і в неробочих умовах.