दिल्ली, भारत में एक बैठक कक्ष में, दीवारों को हरे रंग से रंगा गया है और बेज रंग के पर्दों के माध्यम से सूरज की किरणें चमकती हैं, 30 से अधिक महिलाएं बचत की सकारात्मक शक्ति के बारे में सुनने के लिए लकड़ी की बेंच पर बैठती हैं।
"क्रिकेट बचा रहा है और तैयार रहेगा," उनके प्रशिक्षक कहते हैं, जो एक सफेद धारीदार शर्ट पहने हुए एक उत्साही व्यक्ति है। उनके पास एक बड़ी पिक्चर बुक है जो उन लोगों द्वारा आसानी से समझी जाने वाली कहानी बताती है जो शायद पढ़ नहीं सकते।
महिलाओं की आर्थिक उन्नति के अगले मोर्चे पर आपका स्वागत है: वित्तीय समावेशन। अन्यथा महिलाओं को औपचारिक वित्तीय प्रणाली में प्रवेश करने में मदद करने के रूप में जाना जाता है, एक समय में एक बैंक खाता।
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वित्तीय समावेशन गरीबी को कम करने और आर्थिक विकास को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। फिर भी औपचारिक वित्तीय संस्थानों तक पहुंच के आर्थिक और सामाजिक लाभों के बावजूद, जितने 2 अरब लोग केवल में भाग लें अनौपचारिक अर्थव्यवस्था. हालांकि यह व्यवस्था दुनिया के कुछ सबसे गरीब लोगों को अपने दैनिक खर्चों का प्रबंधन करने की अनुमति देती है, आमतौर पर ऋण के माध्यम से परिवार के सदस्यों या साहूकारों से, यह उन्हें बचत खाते, बीमा और स्थापित की स्थिरता से वंचित करता है श्रेय।
महिलाएं उन लोगों में शामिल हैं जिनकी बैंकिंग तक सबसे कम पहुंच है। विश्व बैंक की ग्लोबल फाइंडेक्स रिपोर्ट के डेटा से पता चलता है कि केवल 58 प्रतिशत महिलाएं खाता होना। कम से कम 1.1 अरब महिलाएं और लड़कियां-एक एक अरब-दुनिया भर में औपचारिक वित्तीय प्रणाली से बाहर रखा गया है। और यह हम सभी के लिए महंगा है।
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विकासशील देशों में 95% महिलाओं को कानूनी सुरक्षा के बिना अनौपचारिक रूप से नियोजित किया जाता है, और कई स्व-नियोजित हैं। महिला उद्यमी उच्च ब्याज दरों का भी सामना करना पड़ता है, खराब क्रेडिट इतिहास के साथ संघर्ष करना पड़ता है और ऋण लेने की संभावना कम होती है, क्योंकि उनका पूरा जीवन औपचारिक बैंकिंग प्रणाली के बाहर मौजूद होता है। IFC का अनुमान है कि, सामूहिक रूप से, दुनिया भर में महिलाओं के स्वामित्व वाले व्यवसायों को उतना ही सामना करना पड़ता है जितना 320 अरब डॉलर की वित्तीय ज़रूरतें पूरी नहीं की गईं.
जो महिलाएं अपनी आय को नियंत्रित करती हैं, वे अपने घरों में उच्च पदों पर होती हैं और अपने बच्चों के स्वास्थ्य और शिक्षा के बारे में सूचित निर्णय लेने की अधिक संभावना रखती हैं। औपचारिक रूप से अपनी कमाई बचाने वाली महिलाएं भी पुरुषों की तुलना में अपने परिवारों और समुदायों में निवेश करने की 10 गुना अधिक संभावना रखती हैं, जो उनके अतिरिक्त सामाजिक प्रभाव को उजागर करती हैं।
इस प्रमुख लिंग अंतर के बावजूद, कई देशों ने उल्लेखनीय वित्तीय सेवा सुधारों का प्रदर्शन किया है। गोल्डमैन सैक्स द्वारा नाइजीरिया की पहचान आने वाले दशकों में उच्च विकास क्षमता वाली 11 उभरती अर्थव्यवस्थाओं में से एक के रूप में की गई है, जिसे एक अतिरिक्त अतिरिक्त बल मिला है। वित्तीय समावेशन हासिल करने वाली 47 लाख महिलाएं 2012 और 2014 के बीच। डिजिटल बीटा बचत खाता-एक बैंकिंग प्रणाली जिसमें एजेंट शामिल हैं, सहित अभिनव वित्तीय उपकरण ऑनलाइन आ गए हैं मोबाइल उपकरणों के साथ खुले बाज़ारों की यात्रा करना और महिलाओं को उस साइट पर अपना बैंक खाता खोलने या संचालित करने में मदद करना जहाँ वे काम। लेकिन प्रगति के लिए बहुत जगह बनी हुई है: जबकि आधे से अधिक नाइजीरियाई पुरुषों के पास बैंक खाता है, केवल नाइजीरियाई महिलाओं का एक तिहाई वही कह सकते हैं।
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भारत में, मोबाइल मनी प्लेटफॉर्म भी नए वित्तीय चैनल खोल रहे हैं, खासकर ग्रामीण महिलाओं के लिए। और उज्जीवन जैसे बैंक "डोरस्टेप बैंकिंग" पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, जो महिलाओं को विशेष रूप से उनकी गतिशीलता पर दी गई सीमाओं को लाभान्वित करता है। फिर भी, भारत में केवल 26% महिलाओं के पास औपचारिक खाते हैं और 15% से कम महिला उद्यमियों के पास औपचारिक संस्थान से वित्तीय सहायता है। गोल्डमैन सैक्स ग्लोबल इन्वेस्टमेंट रिसर्च रिपोर्ट में पाया गया कि "भारत में महिलाओं के स्वामित्व वाले व्यवसायों के लिए ऋण की अस्वीकृति दर 2.5 गुना अधिक है। पुरुषों की तुलना में," महिला बैंकिंग ग्राहकों के लाभों के बावजूद, जोखिम के प्रति उनके घृणा और कम बैंकिंग के लिए वरीयता सहित रिश्तों।
दिल्ली में उस दूसरी मंजिल की कक्षा में वापस, छोटे व्यवसाय ऋणों को ऐसा लगता है कि वे सड़क से कुछ कदम नीचे हैं। लेकिन उज्जीवन वित्तीय साक्षरता पाठ्यक्रम में महिलाओं से पूछिए कि उनमें से कितनी पहली महिलाएं हैं? उनके परिवारों के पास अपने स्वयं के बैंक खाते हों, और लगभग दो-तिहाई हाथों को गोली मारते हुए देखें आकाश। प्रगति आ रही है, और महिलाएं औपचारिक वित्तीय प्रणाली में प्रवेश कर रही हैं - कदम दर कदम, हिसाब से हिसाब। और उस सूक्ष्म बदलाव से हम सभी के लिए वृहद विकास हो सकता है।
गेल त्ज़ेमाच लेमोन काउंसिल ऑन फॉरेन रिलेशंस में एक वरिष्ठ साथी और न्यूयॉर्क टाइम्स बेस्टसेलर के लेखक हैं खैर खाना के ड्रेसमेकर तथा एशले का युद्ध: स्पेशल ऑप्स बैटलफील्ड पर महिला सैनिकों की एक टीम की अनकही कहानी. उस पर उसके काम का पालन करें वेबसाइट और पर ट्विटर.
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